Benjamin Mitchell

Défenseur central - Stoke City U20
17 Nov 2032
Mercredi
Processus

Événements

29
Gravité
Tonalité
  1. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  2. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit
  3. A peiné avec l'intensité à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Sa condition et ses minutes récentes ont rendu la séance plus dure que d'habitude — le staff a parlé de fatigue, pas d'attitude.
  4. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  5. Inquiet de la concurrence d’une recrue Luka Dajčer

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  6. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  7. Inquiet de la concurrence d’une recrue Quincy Lede

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  8. Inquiet de la concurrence d’une recrue Erdis Kraja

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  9. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  10. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  11. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $90.7K/y
  12. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $90.7K/y
  13. Inquiet de la concurrence d’une recrue Tomas Lepri

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  14. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  15. Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  16. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  17. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  18. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  19. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $49.3K/y
  20. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $49.3K/y
  21. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit
  22. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Interim Coach

    Esprit
  23. Il y a renoncé : Un avenir assuré

    Esprit
  24. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  25. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé

    Esprit
  26. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  27. Il en a fait une exigence formelle : Un avenir assuré

    Esprit
  28. Il l’a dit tout haut : Un avenir assuré

    Esprit
  29. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit