Giuseppe Galli

Attaquant - Sambenedettese U20
11 Nov 2032
Jeudi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités Transferts Relations Événements 37 Récompenses Matchs Historique

Événements

37

  1. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif

    Sérieux
    Cause
    Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  3. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  4. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  5. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.

  6. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.2K/y

  7. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Négociations de prolongation rompues — listé après plusieurs refus
    Qui
    Coach Interim

  8. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.2K/y

  9. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  10. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  11. Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif

    Modéré
    Cause
    Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  12. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  13. Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif

    Modéré
    Cause
    Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  14. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.

  15. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.2K/y

  16. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.2K/y

  17. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  18. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  19. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.2K/y

  20. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.2K/y

  21. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  22. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.

  23. Il l’a dit tout haut : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  24. Inquiet de la concurrence d’une recrue Markus Lazaro

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  25. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  26. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  27. Il l’a dit tout haut : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  28. Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  29. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.2K/y

  30. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.2K/y

  31. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  32. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  33. Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos

    Esprit

  34. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  35. Il l’a dit tout haut : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  36. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $12.9K/y

  37. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $12.9K/y