Stéphane Brun

Ailier gauche - US Orleans U20
27 Août 2036
Mercredi
Processus

Événements

37
Gravité
Tonalité
  1. Inquiet de la concurrence d’une recrue Yann Pierre

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  2. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  3. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  4. Inquiet de la concurrence d’une recrue Christian De Bruyne

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  5. Inquiet de la concurrence d’une recrue Luc Collet

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  6. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  7. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit
  8. Inquiet de la concurrence d’une recrue Didier Carré

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  9. Inquiet de la concurrence d’une recrue Gregorio Borghi

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  10. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit
  11. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  12. Inquiet de la concurrence d’une recrue Jalil Traoré

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  13. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit
  14. Il y a renoncé : Un prêt pour jouer

    Esprit
  15. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  16. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  17. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  18. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $30.3K/y
  19. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $30.3K/y
  20. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit
  21. Il l’a dit tout haut : Retrouver sa place

    Esprit
  22. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction
  23. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  24. Il y a renoncé : Un prêt pour jouer

    Esprit
  25. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit
  26. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  27. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  28. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit
  29. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  30. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction
  31. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  32. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction
  33. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  34. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  35. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  36. Il l’a dit tout haut : Rester ici

    Esprit
  37. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Interim Coach

    Esprit