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Daniel Jensen
Ailier gauche
-
Kolding IF U18
4 Juil 2028
Mardi
Processus
Aperçu
Personnel
Contrat
Actualités
1
Transferts
Relations
Événements
26
Récompenses
Matchs
Historique
Modifier
▼
Événements
26
Gravité
Mineur
Modéré
Sérieux
Majeur
Non évalué
Tonalité
Positif
Négatif
Neutre
Direction a mis en prêt
Décision
01.07.2028
Cause
Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
Qui
Direction
Prêt envisagé
Décision
01.07.2028
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Retour à l'entraînement complet après blessure
Mineur
63j
Cause
Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
Il l’a dit tout haut : Retrouver sa place
Esprit
28.02.2028
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Alex Mortensen
Modéré
161j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Élu Homme du match
182j
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
182j
Cause
Le moment appelait un soutien discret.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
196j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
203j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
210j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
245j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
252j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
259j
Cause
Le moment appelait un soutien discret.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Élu Homme du match
266j
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
266j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
280j
Cause
Le moment appelait un soutien discret.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Élu Homme du match
287j
Retour à l'entraînement complet après blessure
Mineur
294j
Cause
Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
301j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il l’a dit tout haut : Être traité comme un homme de la maison
Esprit
30.08.2027
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
315j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
329j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
A reçu un plan de développement personnel
343j
Il s’est mis à vouloir : Être traité comme un homme de la maison
Esprit
19.07.2027
Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place
Esprit
19.07.2027
Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur
Esprit
19.07.2027
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