John Yedlin

Arrière gauche - Toronto FC U20
9 Mai 2032
Dimanche
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 1 Transferts Relations Événements 41 Récompenses Matchs Historique

Événements

41

  1. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  2. Le mercato s'est refermé sans transfert

  3. Inquiet de la concurrence d’une recrue Alan Matturro

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  4. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  5. Inquiet de la concurrence d’une recrue Jayden Reid

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  6. A demandé au club de lui trouver une nouvelle équipe

    Mineur
    Cause
    Les dynamiques continues du vestiaire ont conduit à cela.

  7. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  8. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  9. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  10. Il en est venu à croire : Le club l’a soutenu — Toronto FC

    Esprit

  11. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  12. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  13. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $108.8K/y

  14. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $108.8K/y

  15. Inquiet de la concurrence d’une recrue Walker Zimmerman

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  16. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  17. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  18. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  19. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    dec_reason_no_borrower
    Qui
    Direction

  20. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  21. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  22. Inquiet de la concurrence d’une recrue Ismaël Koné

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  23. Luca Adams, un ami proche, a été vendu par le club

    Sérieux
    Cause
    La perte d'un ami proche au club se fait toujours sentir. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  24. Inquiet de la concurrence d’une recrue Tyson Pearce

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  25. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  26. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  27. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  28. Il y a renoncé : Un avenir assuré

    Esprit

  29. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Interim Coach

    Esprit

  30. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  31. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  32. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  33. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $70.0K/y

  34. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $70.0K/y

  35. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  36. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  37. Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  38. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  39. Il a obtenu ce qu’il voulait : Recommencer à progresser

    Esprit

  40. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $45.1K/y

  41. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $45.1K/y