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Adam Wright
Défenseur central
-
Los Angeles Football Club U20
21 Déc 2035
Vendredi
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Événements
41
Récompenses
Matchs
Historique
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▼
Événements
41
Gravité
Mineur
Modéré
Sérieux
Majeur
Non évalué
Tonalité
Positif
Négatif
Neutre
Retour à l'entraînement complet après blessure
Mineur
7j
Cause
Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
Académie
Décision
01.11.2035
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Justin Haak
Modéré
105j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré
Esprit
03.09.2035
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Ryan Sailor
Modéré
112j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Devin Padelford
Modéré
112j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Philip Quinton
Modéré
112j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Andrew Privett
Modéré
119j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Mimeirhel Benita
Modéré
133j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Poni Reatile
Modéré
133j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Szymon Stypułkowski
Modéré
133j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Prêt retiré
Décision
05.08.2035
Cause
Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
05.08.2035
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Paul Zardes
Modéré
154j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers
Esprit
16.07.2035
Retour à l'entraînement complet après blessure
Modéré
161j
Cause
Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers
Esprit
09.07.2035
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
196j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé —
Interim Coach
Esprit
28.05.2035
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
210j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
224j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
231j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Direction a mis en prêt
Décision
01.05.2035
Cause
Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
Qui
Direction
Prêt envisagé
Décision
01.05.2035
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Christian Wright
Modéré
238j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
238j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Prêt retiré
Décision
24.04.2035
Cause
Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
24.04.2035
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Direction a mis en prêt
Décision
01.04.2035
Cause
Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
Qui
Direction
Prêt envisagé
Décision
01.04.2035
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
273j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
287j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
294j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers
Esprit
03.07.2034
Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers
Esprit
26.06.2034
Il l’a dit tout haut : Être traité comme un homme de la maison
Esprit
17.04.2034
Il s’est mis à vouloir : Être traité comme un homme de la maison
Esprit
06.03.2034
Il l’a dit tout haut : De meilleurs coéquipiers
Esprit
19.12.2033
Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers
Esprit
20.06.2033
Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers
Esprit
13.06.2033
Il l’a dit tout haut : De meilleurs coéquipiers
Esprit
06.12.2032
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