Joseph James

Défenseur central - Luton Town
9 Nov 2032
Mardi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 3 Transferts Relations Événements 53 Récompenses Matchs Historique

Événements

53

  1. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  2. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  3. Il l’a dit tout haut : Être payé à sa valeur

    Esprit

  4. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Sérieux
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  5. Écarté car Ladislav Krejčí a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Ladislav Krejčí a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  6. Discussion tendue avec l'entraîneur sur le temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  7. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  8. Inquiet de la concurrence d’une recrue Jake Leahy

    Modéré
    Cause
    Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  9. Il s’est mis à vouloir : Être payé à sa valeur

    Esprit

  10. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  11. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  12. Percée dans l'équipe première

  13. A fait ses débuts en équipe première

  14. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  15. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  16. Écarté car Ladislav Krejčí a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Ladislav Krejčí a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  17. Discussion tendue avec l'entraîneur sur le temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  18. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  19. Écarté car Ladislav Krejčí a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Ladislav Krejčí a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  20. L'entraîneur a rompu une promesse

    Sérieux
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  21. Inquiet de la concurrence d’une recrue Tom Renshaw

    Modéré
    Cause
    Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  22. S'intègre bien dans le vestiaire

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  23. Écarté car Ladislav Krejčí a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Ladislav Krejčí a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  24. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  25. A reçu un plan de développement personnel

  26. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  27. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Sérieux
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  28. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  29. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  30. Écarté car Ladislav Krejčí a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Ladislav Krejčí a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  31. Écarté car Ladislav Krejčí a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Ladislav Krejčí a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  32. Écarté car Ladislav Krejčí a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Ladislav Krejčí a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  33. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  34. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $604.9K/y

  35. A décroché le transfert de ses rêves

  36. Pas de rôle naturel dans le schéma actuel

    Sérieux
    Cause
    Sa position préférée n'existe tout simplement pas dans le schéma actuel.

  37. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  38. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Modéré
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  39. A renforcé son entente avec Christ Makosso

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Une figure d'expérience était au cœur de la situation.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  40. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $604.9K/y

  41. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Luton Town

  42. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Arsenal U20 →

  43. Pré-contrat conclu

    Décision
    Mouvement
    → Stoke City

  44. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $258.7K/y

  45. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $258.7K/y

  46. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $251.6K/y

  47. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Excédentaire dans l'effectif
    Qui
    Direction

  48. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé

    Esprit

  49. Il a obtenu ce qu’il voulait : Apprendre la langue

    Esprit

  50. Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue

    Esprit

  51. Il y a renoncé : Apprendre la langue

    Esprit

  52. Il l’a dit tout haut : Apprendre la langue

    Esprit

  53. Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue

    Esprit