Michael Werner

Ailier droit - Greuther Fürth
13 Sept 2032
Lundi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 2 Transferts Relations Événements 54 Récompenses Matchs Historique

Événements

54
Gravité
Tonalité

  1. Inquiet de la concurrence d’une recrue Serhat-Semih Güler

    Modéré
    Cause
    Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. Il s’est mis à vouloir : Jouer en équipe première

    Esprit

  3. Inquiet de la concurrence d’une recrue Sam van de Camp

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  4. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  5. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Sérieux
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  6. Manque de temps de jeu

  7. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  8. Sent venir un changement d'entraîneur

  9. Il en a fait une exigence formelle : Un prêt pour jouer

    Esprit

  10. Félicité par l'entraîneur

    Sérieux
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  11. Mise en prêt acceptée

    Modéré
    Cause
    Les clubs se sont entendus de principe sur le prêt.

  12. Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos — Greuther Fürth

    Esprit

  13. Percée dans l'équipe première

  14. A fait ses débuts en équipe première

  15. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  16. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  17. Sent venir un changement d'entraîneur

  18. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Sérieux
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  19. Manque de temps de jeu

  20. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit

  21. Sent venir un changement d'entraîneur

  22. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  23. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  24. S'intègre bien dans le vestiaire

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  25. Sent venir un changement d'entraîneur

  26. A reçu un plan de développement personnel

  27. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  28. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  29. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  30. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  31. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  32. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $140.4K/y

  33. A décroché le transfert de ses rêves

  34. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $140.4K/y

  35. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  36. Il y a renoncé : Un avenir assuré

    Esprit

  37. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  38. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Greuther Fürth

  39. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  40. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  41. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré d'un commun accord
    Qui
    Direction

  42. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Dynamo Dresden U20 →

  43. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $93.5K/y

  44. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $66.9K/y

  45. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $64.3K/y

  46. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  47. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  48. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  49. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  50. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  51. Rétrogradation administrative

    Décision
    Mouvement
    Dynamo Dresden → Dynamo Dresden U20
    Qui
    Coach Interim

  52. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  53. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  54. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $88.0K/y