Jonathan Howard

Arrière gauche - Leicester City
21 Sept 2031
Dimanche
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 1 Transferts Relations Événements 37 Récompenses Matchs Historique

Événements

37

  1. A fait ses débuts en équipe première

  2. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    dec_reason_no_borrower
    Qui
    Direction

  3. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  4. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  5. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  6. Percée dans l'équipe première

  7. Écarté car Victor Kristiansen a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Victor Kristiansen a été préféré — qualité globale supérieure.
    Cause
    Une option mieux notée était disponible.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  8. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  9. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  10. Inquiet de la concurrence d’une recrue Juan Pablo Malagón

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  11. Inquiet de la concurrence d’une recrue Zurab Gigashvili

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  12. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $145.4K/y

  13. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $145.4K/y

  14. Inquiet de la concurrence d’une recrue Jack Edwards

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  15. Inquiet de la concurrence d’une recrue Josef Hruška

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  16. Inquiet de la concurrence d’une recrue Davide Morisco

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  17. Inquiet de la concurrence d’une recrue Jay Sway

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  18. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  19. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  20. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  21. Inquiet de la concurrence d’une recrue Emile Oliver

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  22. Inquiet de la concurrence d’une recrue Ángel Llanes

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  23. Inquiet de la concurrence d’une recrue Joaquín Trasante

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  24. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  25. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  26. Inquiet de la concurrence d’une recrue Edoardo Lancini

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  27. Espoir

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  28. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  29. A peiné avec l'intensité à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Sa condition et ses minutes récentes ont rendu la séance plus dure que d'habitude — le staff a parlé de fatigue, pas d'attitude.

  30. Inquiet de la concurrence d’une recrue Clay Atkins

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  31. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Interim Coach

    Esprit

  32. Il a obtenu ce qu’il voulait : Recommencer à progresser

    Esprit

  33. Il s’est mis à vouloir : Recommencer à progresser

    Esprit

  34. Il l’a dit tout haut : Retrouver sa place

    Esprit

  35. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé

    Esprit

  36. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  37. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit