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Goran Colak
Milieu offensif (D)
-
Hajduk Split U18
1 Sept 2028
Vendredi
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Personnel
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Relations
Événements
13
Récompenses
Matchs
Historique
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▼
Événements
13
Gravité
Mineur
Modéré
Sérieux
Majeur
Non évalué
Tonalité
Positif
Négatif
Neutre
Il l’a dit tout haut : Être traité comme un homme de la maison
Esprit
28.08.2028
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Ivan Canjuga
Modéré
7j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Critiqué lors d'un debrief d'après-match
Mineur
7j
Cause
Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
21j
Cause
Le moment appelait un soutien discret.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
A reçu un plan de développement personnel
28j
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Šimun Mikolčić
Modéré
28j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Direction a mis en prêt
Décision
01.08.2028
Cause
Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
Qui
Direction
Prêt envisagé
Décision
01.08.2028
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Critiqué lors d'un debrief d'après-match
Mineur
35j
Cause
Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Il s’est mis à vouloir : Être traité comme un homme de la maison
Esprit
24.07.2028
Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur
Esprit
24.07.2028
A entendu une réaction passionnée après la rencontre
Mineur
42j
Cause
Un grand match appelait un grand message.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Rüfət Abdullazadə
Modéré
42j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
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