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Ashkan Rezaeian
Attaquant
-
Padideh
24 Nov 2030
Dimanche
Processus
Aperçu
Personnel
Contrat
Transferts
Décisions
Événements
35
Récompenses
Matchs
Historique
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▼
Événements
35
Hors du groupe pour ce match
Modéré
maintenant
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Frustrated by his tactical role
Majeur
maintenant
Cause
Un changement de schéma a modifié ce qu'on attend de lui.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
7j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
14j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Félicité en privé pour sa prestation récente
Majeur
21j
Cause
La discussion portait sur son niveau récent.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
21j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Manager trust is eroding
Sérieux
28j
Cause
La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
28j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Mauvaise attitude à l'entraînement
Mineur
35j
Cause
Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
35j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Asked the manager for a private conversation
Sérieux
42j
Cause
He is unhappy about his playing time. Manager trust is low. He has already raised this with the manager recently.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
42j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Critiqué par l'entraîneur après sa prestation
Mineur
42j
Cause
La discussion portait sur son niveau récent.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
49j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Frustrated by his tactical role
Majeur
49j
Cause
Un changement de schéma a modifié ce qu'on attend de lui.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
56j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
63j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
70j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Mauvaise attitude à l'entraînement
Modéré
70j
Cause
Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
77j
Cause
Le moment appelait un soutien discret.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
77j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
84j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Manager trust is eroding
Modéré
91j
Cause
La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Asked the manager for a private conversation
Sérieux
91j
Cause
His relationship with the manager has soured. Manager trust is low.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Mauvaise attitude à l'entraînement
Mineur
91j
Cause
Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
91j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Félicité en privé pour sa prestation récente
Majeur
91j
Cause
La discussion portait sur son niveau récent.
S'intègre bien dans le vestiaire
Mineur
98j
Cause
Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
Perspective
La période d'adaptation se poursuit.
Hors du groupe pour ce match
Modéré
98j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
Frustrated by his tactical role
Sérieux
98j
Cause
Un changement de schéma a modifié ce qu'on attend de lui.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
L'entraîneur a rompu une promesse
Sérieux
98j
Cause
Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.
Hors du groupe pour ce match
Mineur
105j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Hors du groupe pour ce match
Mineur
112j
Cause
Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
A peiné avec l'intensité à l'entraînement
Mineur
147j
Cause
Sa condition et ses minutes récentes ont rendu la séance plus dure que d'habitude — le staff a parlé de fatigue, pas d'attitude.
Pas de rôle naturel dans le schéma actuel
Sérieux
154j
Cause
Sa position préférée n'existe tout simplement pas dans le schéma actuel.