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Patrick Schmid
Milieu offensif (D)
-
Hamburger SV U20
19 Janv 2034
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Relations
Événements
36
Récompenses
Matchs
Historique
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▼
Événements
36
Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer
Esprit
29.08.2033
A signé un nouveau contrat
Modéré
147j
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Prolongation de contrat signée
Décision
25.08.2033
Mouvement
4y · $105.4K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
24.08.2033
Mouvement
4y · $105.4K/y
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Bryan Zaragoza
Modéré
210j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Retour à l'entraînement complet après blessure
Mineur
210j
Cause
Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Ismael Cajazzo
Modéré
259j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
266j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
273j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Leon Bailey
Modéré
280j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
287j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
294j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
308j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
315j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
322j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
329j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Critiqué lors d'un debrief d'après-match
Mineur
336j
Cause
Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
357j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Sven Mijnans
Modéré
364j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Siyanda Ndlovu
Modéré
364j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
364j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place
Esprit
17.01.2033
Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place
Esprit
06.09.2032
Il a obtenu ce qu’il voulait : Recommencer à progresser
Esprit
09.08.2032
Académie
Décision
01.04.2032
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Il s’est mis à vouloir : Recommencer à progresser
Esprit
22.03.2032
Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé —
Lukas Böhm
Esprit
02.02.2032
Prêt retiré
Décision
01.02.2032
Cause
dec_reason_no_borrower
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
01.02.2032
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Il l’a dit tout haut : Être traité comme un homme de la maison
Esprit
06.10.2031
Direction a mis en prêt
Décision
01.10.2031
Cause
Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
Qui
Direction
Prêté
Décision
01.10.2031
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Il s’est mis à vouloir : Être traité comme un homme de la maison
Esprit
25.08.2031
Il en a fait une exigence formelle : Un avenir assuré
Esprit
12.05.2031
Il l’a dit tout haut : Un avenir assuré
Esprit
16.09.2030
Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré
Esprit
31.12.2029