Sultan Hassan

Ailier droit - Sharjah
18 Avr 2036
Vendredi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 16 Transferts Relations Événements 47 Récompenses 3 Matchs Historique

Événements

47
Gravité
Tonalité

  1. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Interim Coach

    Esprit

  2. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  3. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  4. Il l’a dit tout haut : Faire ses preuves dans son club

    Esprit

  5. Inquiet de la concurrence d’une recrue Walid Khalfan

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  6. Inquiet de la concurrence d’une recrue Ahmed Al Junaibi

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  7. Inquiet d'une disette prolongée

  8. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  9. L'entraîneur a tenu une promesse

    Modéré
    Cause
    La discussion faisait suite à une promesse précédente.

  10. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  11. Inquiet de la concurrence d’une recrue Jonas Naafo

    Mineur
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  12. S'intègre bien dans le vestiaire

    Modéré
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Il est encore dans les premières semaines après son transfert.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  13. Critiqué pour son travail de pressing

    Modéré
    Cause
    La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Sa note de match de 6.3 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  14. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  15. Sent venir un changement d'entraîneur

  16. Sélectionné dans l'équipe-type jeune du mois

    Modéré
    Cause
    Les sélectionneurs l'ont retenu parmi les meilleurs des moins de 21 ans du mois.

  17. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  18. Installé comme titulaire régulier

    Sérieux
    Cause
    Plusieurs semaines solides en ont fait un choix indiscutable.

  19. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  20. Il s’est mis à vouloir : Rester là où il joue

    Esprit

  21. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  22. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  23. Statut dans l'effectif modifié

  24. Percée dans l'équipe première

  25. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  26. Il s’est mis à vouloir : Faire ses preuves dans son club

    Esprit

  27. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  28. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  29. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Emirates Club → Sharjah

  30. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  31. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  32. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $162.8K/y

  33. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $162.8K/y

  34. Il en a fait une exigence formelle : Un prêt pour jouer

    Esprit

  35. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  36. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit

  37. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  38. Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos — Emirates Club

    Esprit

  39. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  40. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $131.8K/y

  41. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $131.8K/y

  42. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Emirates Club

  43. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  44. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  45. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré d'un commun accord
    Qui
    Direction

  46. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Sharjah U18 →

  47. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction