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Jack Dempsey
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CF Montreal U18
7 Mai 2034
Dimanche
Processus
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Relations
Événements
54
Récompenses
Matchs
Historique
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▼
Événements
54
Gravité
Mineur
Modéré
Sérieux
Majeur
Non évalué
Tonalité
Positif
Négatif
Neutre
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
maintenant
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Benyamin Akhandaf
Modéré
7j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Élu Homme du match
7j
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
7j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
21j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Mark Robinson
Modéré
28j
Cause
Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Alex Ferreira
Modéré
35j
Cause
Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Élu Homme du match
35j
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
35j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
49j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Mauvaise attitude à l'entraînement
Mineur
56j
Cause
Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
63j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Espoir
Décision
01.03.2034
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Inquiet de la concurrence d’une recrue
George Moore
Modéré
84j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Mauvaise attitude à l'entraînement
Mineur
119j
Cause
Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Christian Lainez
Modéré
147j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Modéré
189j
Cause
Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
A signé un nouveau contrat
Modéré
189j
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Prolongation de contrat signée
Décision
25.10.2033
Mouvement
4y · $62.5K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
24.10.2033
Mouvement
4y · $62.5K/y
A signé un nouveau contrat
Modéré
196j
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
217j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
224j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Mauvaise attitude à l'entraînement
Mineur
238j
Cause
Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
Élu Homme du match
238j
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
238j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
252j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers
Esprit
22.08.2033
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
259j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers
Esprit
15.08.2033
Mauvaise attitude à l'entraînement
Mineur
266j
Cause
Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Matt Aaronson
Modéré
266j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Élu Homme du match
287j
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
287j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il y a renoncé : Un avenir assuré
Esprit
18.07.2033
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Will Ostrander
Modéré
294j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
301j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
308j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
315j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Élu Homme du match
322j
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
322j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
329j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
336j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
343j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
350j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé —
Interim Coach
Esprit
02.05.2033
Il l’a dit tout haut : Être traité comme un homme de la maison
Esprit
18.04.2033
Il s’est mis à vouloir : Être traité comme un homme de la maison
Esprit
07.03.2033
Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place
Esprit
07.03.2033
Il l’a dit tout haut : De meilleurs coéquipiers
Esprit
31.01.2033
Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers
Esprit
09.08.2032
Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers
Esprit
02.08.2032
Il l’a dit tout haut : De meilleurs coéquipiers
Esprit
19.01.2032
Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers
Esprit
28.07.2031
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