Admir Freuler

Attaquant - Skonto
5 Sept 2036
Vendredi
Processus

Événements

40
Gravité
Tonalité
  1. Breel Rieder, un compatriote, a rejoint l'équipe

    Modéré
    Cause
    La nationalité et la langue partagées ont aidé à ancrer la chose. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  2. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Sérieux
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  3. Pas de rôle naturel dans le schéma actuel

    Sérieux
    Cause
    Sa position préférée n'existe tout simplement pas dans le schéma actuel.
  4. Semble être un niveau au-dessus de son nouvel environnement

    Majeur
    Cause
    L'écart de réputation entre seniors et joueurs moins en vue est le point de friction. L'écart de réputation se ressent dans le vestiaire.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  5. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.
  6. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    4y · $131.4K/y
  7. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $131.4K/y
  8. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Skonto
  9. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  10. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré d'un commun accord
    Qui
    Direction
  11. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Sion U20 →
  12. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  13. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  14. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  15. Il en est venu à croire : Du ressentiment entre eux — Luciano Romero

    Esprit
  16. Il en est venu à croire : Du ressentiment entre eux — Erik Müller

    Esprit
  17. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit
  18. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  19. Il en est venu à croire : Du ressentiment entre eux — Mauricio Ponce

    Esprit
  20. Il en est venu à croire : Du ressentiment entre eux — Levi Acheampong

    Esprit
  21. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit
  22. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  23. Il a obtenu ce qu’il voulait : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  24. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  25. Il y a renoncé : Un prêt pour jouer

    Esprit
  26. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $132.1K/y
  27. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $132.1K/y
  28. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit
  29. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit
  30. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  31. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  32. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  33. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $89.2K/y
  34. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $89.2K/y
  35. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction
  36. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  37. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  38. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  39. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction
  40. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction