Daniel Mena

Milieu gauche - Cobresal U20
5 Août 2043
Mercredi
Processus

Événements

42
  1. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  2. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  3. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  4. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $205.5K/y
  5. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $205.5K/y
  6. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $205.5K/y
  7. Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif

    Modéré
    Cause
    Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  8. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  9. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  10. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  11. Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif

    Modéré
    Cause
    Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  12. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $186.1K/y
  13. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.
  14. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $186.1K/y
  15. Inquiet de la concurrence d’une recrue Miguel Rodrigues

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  16. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  17. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  18. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  19. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  20. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  21. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  22. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  23. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  24. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $177.3K/y
  25. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $177.3K/y
  26. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  27. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  28. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  29. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  30. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  31. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  32. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  33. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  34. Rétrogradation administrative

    Décision
    Mouvement
    Cobresal → Cobresal U20
    Qui
    Davila Jorge
  35. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  36. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $168.8K/y
  37. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $168.8K/y
  38. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Cobresal
  39. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Parti libre après un an sur la liste des transferts sans acheteur
    Qui
    Direction
  40. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Colo-Colo U20 →
  41. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction
  42. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Excédentaire dans l'effectif
    Qui
    Direction