Accueil
Rechercher
Cameroon
Cameroon Équipe
Cameroon U21 Équipe
Elite One
Panthere du Nde | Équipe première
Panthere du Nde | Moins de 18 ans
Liste de suivi
Français
English
Español
Français
Deutsch
Português
Русский
繁體中文
Türkçe
日本語
Télécharger la version locale
Jacques Mbarga
Ailier droit
-
Panthere du Nde
17 Avr 2036
Jeudi
Processus
Aperçu
Personnel
Contrat
Actualités
4
Transferts
Relations
Événements
60
Récompenses
Matchs
Historique
Modifier
▼
Événements
60
Gravité
Mineur
Modéré
Sérieux
Majeur
Non évalué
Tonalité
Positif
Négatif
Neutre
Critiqué lors d'un debrief d'après-match
Mineur
28j
Cause
Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Il y a renoncé : Un prêt pour jouer
Esprit
17.03.2036
Il en est venu à croire : Le club l’a soutenu —
Panthere du Nde
Esprit
10.03.2036
Retour à l'entraînement complet après blessure
Mineur
49j
Cause
Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
49j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Prêt envisagé
Décision
04.02.2036
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Il s’est mis à vouloir : Mettre fin à la disette
Esprit
04.02.2036
Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer
Esprit
04.02.2036
Prêt retiré
Décision
01.02.2036
Cause
Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
01.02.2036
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
A signé un nouveau contrat
Modéré
77j
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Inquiet d'une disette prolongée
77j
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
77j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Prolongation de contrat signée
Décision
29.01.2036
Mouvement
3y · $10.9K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
28.01.2036
Mouvement
3y · $10.9K/y
Critiqué lors d'un debrief d'après-match
Mineur
84j
Cause
Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer
Esprit
07.01.2036
A reçu un plan de développement personnel
105j
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
105j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Critiqué lors d'un debrief d'après-match
Mineur
126j
Cause
Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer
Esprit
05.11.2035
Inquiet d'une disette prolongée
168j
Galvanisé par une causerie passionnée à la mi-temps
Mineur
168j
Cause
L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Critiqué lors d'un debrief d'après-match
Mineur
168j
Cause
Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
175j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Critiqué pour son manque de discipline tactique
Modéré
203j
Cause
Il s'est écarté de la consigne tactique travaillée avant le match.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Inquiet d'une disette prolongée
203j
Critiqué lors d'un debrief d'après-match
Mineur
203j
Cause
Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Percée dans l'équipe première
210j
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
210j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
217j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Prêt envisagé
Décision
03.09.2035
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer
Esprit
03.09.2035
Prêt retiré
Décision
01.09.2035
Cause
Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
01.09.2035
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Modéré
231j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur
Esprit
20.08.2035
Il y a renoncé : Un prêt pour jouer
Esprit
23.07.2035
Il en est venu à croire : Il a tout gagné ici —
Panthere du Nde
Esprit
09.07.2035
Galvanisé par une causerie passionnée à la mi-temps
Mineur
294j
Cause
L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
A entendu une réaction passionnée après la rencontre
Mineur
294j
Cause
Un grand match appelait un grand message. Sa belle entente avec l'entraîneur a aidé le message à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
A soulevé un trophée avec l'équipe
294j
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Mineur
315j
Cause
Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
A signé un nouveau contrat
Modéré
315j
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
315j
Cause
Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
315j
Cause
Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
Prolongation de contrat signée
Décision
05.06.2035
Mouvement
3y · $8.7K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
04.06.2035
Mouvement
3y · $8.7K/y
Il en a fait une exigence formelle : Rester ici
Esprit
21.05.2035
Prêt envisagé
Décision
05.02.2035
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Prêt retiré
Décision
01.02.2035
Cause
Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
01.02.2035
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer
Esprit
11.12.2034
Prêt envisagé
Décision
04.09.2034
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Prêt retiré
Décision
01.09.2034
Cause
Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
01.09.2034
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Prolongation de contrat signée
Décision
11.07.2034
Mouvement
3y · $6.5K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
10.07.2034
Mouvement
3y · $6.5K/y
Prêt envisagé
Décision
03.07.2034
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Espoir
Décision
01.01.2034
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Aucun événement ne correspond aux filtres sélectionnés