Jonas Dakir

Gardien de but - Hobro
31 Août 2026
Lundi
Processus

Événements

16
  1. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  2. Inquiet de la concurrence d’une recrue Bertil Grønkjær

    Modéré
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  3. Relégué sur le banc, Oscar Buur a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    Oscar Buur a été préféré — les conditions de son prêt.
    Cause
    Un match à faible enjeu a entraîné une gestion de minutes.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  4. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.
  5. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.
  6. Mis en rotation pour ce match

    Mineur
    Choisi à sa place
    Oscar Buur a été préféré — l'occasion de lui donner des minutes en coupe.
    Cause
    Rotation de coupe : le coach a ménagé les habitués.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  7. Relégué sur le banc, Oscar Buur a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    Oscar Buur a été préféré — les conditions de son prêt.
    Cause
    Un match à faible enjeu a entraîné une gestion de minutes.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  8. Relégué sur le banc, Oscar Buur a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Oscar Buur a été préféré — moindre risque de blessure.
    Cause
    Le coach l'a ménagé après une grosse charge.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  9. Inquiet de la concurrence d’une recrue Oscar Buur

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  10. Inquiet pour son contrat qui expire

  11. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  12. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  13. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  14. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  15. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $564.5K/y
  16. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $564.5K/y
    Qui
    Hojbjerg Casper