Niall Canavan

Défenseur central - Barrow AFC
12 Nov 2026
Jeudi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités Transferts Relations Événements 36 Récompenses Matchs Historique

Événements

36
Gravité
Tonalité

  1. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  2. Choc de personnalités avec Charlie Goode

    Mineur
    Cause
    Leurs personnalités se frottent depuis un moment. Cela s'est joué derrière la porte du vestiaire, à l'abri des caméras.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  3. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  4. Il l’a dit tout haut : Partir selon ses conditions

    Esprit

  5. La confiance de l’entraîneur grandit

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  6. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Excédentaire dans l'effectif
    Qui
    Direction

  7. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  8. Temps de jeu promis par l'entraîneur

  9. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  10. Temps de jeu promis par l'entraîneur

  11. Inquiet de la concurrence d’une recrue Fran Cifuentes

    Sérieux
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  12. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  13. Temps de jeu promis par l'entraîneur

  14. Il s’est mis à vouloir : Être traité comme un homme de la maison

    Esprit

  15. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  16. Groupe félicité pour sa réaction

  17. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  18. Temps de jeu promis par l'entraîneur

  19. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  20. Choc de personnalités avec Charlie Goode

    Mineur
    Cause
    Leurs personnalités se frottent depuis un moment. Cela s'est joué derrière la porte du vestiaire, à l'abri des caméras.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  21. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Christopher Watson

    Esprit

  22. Donne le ton à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Il a donné le ton au groupe par sa manière de s'entraîner.

  23. Félicité par l'entraîneur pour son attitude

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son attitude.

  24. Inquiet de la concurrence d’une recrue Reuell Walters

    Sérieux
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  25. Inquiet de la concurrence d’une recrue Charlie Goode

    Sérieux
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  26. Inquiet de la concurrence d’une recrue Riquelme Thompson-Jones

    Sérieux
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  27. Il s’est mis à vouloir : Partir selon ses conditions

    Esprit

  28. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  29. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    1y · $109.2K/y

  30. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    1y · $109.2K/y

  31. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $115.8K/y
    Qui
    Watson Christopher

  32. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $115.8K/y

  33. Pèse le pour et le contre d’une retraite

    Mineur
    Cause
    Il est bien engagé dans la dernière phase de sa carrière.; Son rôle sur le terrain s’est fortement réduit.

  34. Envisage un avenir sur le banc

    Mineur
    Cause
    Il est bien engagé dans la dernière phase de sa carrière.; Il est devenu un leader du vestiaire.

  35. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  36. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.