Jordan Holmes

Gardien de but - Western Sydney Wanderers
3 Oct 2029
Mercredi
Processus

Événements

40
  1. Il en a fait une exigence formelle : Être payé à sa valeur

    Esprit
  2. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  3. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  4. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit
  5. Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers

    Esprit
  6. Statut dans l'effectif modifié

  7. S'intègre bien dans le vestiaire

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  8. Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  9. Inquiet de la concurrence d’une recrue Tobias Borgnis

    Sérieux
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  10. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Modéré
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  11. Inquiet de la concurrence d’une recrue Kosta Tuiloma

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  12. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $551.3K/y
  13. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $551.3K/y
  14. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Western Sydney Wanderers
  15. Semble être un niveau au-dessus de son nouvel environnement

    Majeur
    Cause
    L'écart de réputation entre seniors et joueurs moins en vue est le point de friction. L'écart de réputation se ressent dans le vestiaire.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  16. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le projet du club ne correspondait pas à son ambition.
  17. L'entraîneur a tenu une promesse

    Modéré
    Cause
    La discussion faisait suite à une promesse précédente.
  18. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Parti libre après un an sur la liste des transferts sans acheteur
    Qui
    Direction
  19. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Western Sydney Wanderers →
  20. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Knight Robbie
  21. Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers

    Esprit
  22. Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers

    Esprit
  23. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Knight Robbie
  24. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Knight Robbie
  25. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Knight Robbie
  26. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Knight Robbie
  27. Il en a fait une exigence formelle : Jouer à son vrai poste

    Esprit
  28. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Knight Robbie
  29. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit
  30. Il en a fait une exigence formelle : Être payé à sa valeur

    Esprit
  31. Il l’a dit tout haut : Jouer à son vrai poste

    Esprit
  32. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Knight Robbie
  33. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $399.9K/y
  34. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Payé depuis des saisons sans jouer en équipe première
    Qui
    Direction
  35. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Payé depuis des saisons sans jouer en équipe première
    Qui
    Direction
  36. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Payé depuis des saisons sans jouer en équipe première
    Qui
    Direction
  37. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $325.5K/y
  38. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $325.5K/y
  39. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $265.3K/y
  40. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $265.3K/y