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Amit Cohen
Arrière droit
-
Maccabi Netanya
1 Mars 2027
Lundi
Processus
Aperçu
Personnel
Contrat
Actualités
1
Transferts
Relations
Événements
43
Récompenses
Matchs
Historique
Modifier
▼
Événements
43
Gravité
Mineur
Modéré
Sérieux
Majeur
Non évalué
Tonalité
Positif
Négatif
Neutre
A dirigé la défense dans un match serré
Mineur
7j
Cause
Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu
Modéré
7j
Cause
La discussion portait sur le temps de jeu.
A dirigé la défense dans un match serré
Mineur
21j
Cause
Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Yarden Cohen
Modéré
21j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Prêt envisagé
Décision
08.02.2027
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Prêt retiré
Décision
01.02.2027
Cause
Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
01.02.2027
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré
Esprit
01.02.2027
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Sérieux
35j
Cause
Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Tal Archel
Modéré
35j
Cause
La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
35j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Discussion tendue avec l'entraîneur sur le temps de jeu
Modéré
35j
Cause
La discussion portait sur le temps de jeu.
L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu
Modéré
35j
Cause
La discussion portait sur le temps de jeu.
Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé —
Guy Solomon
Esprit
25.01.2027
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
42j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
49j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu
Modéré
56j
Cause
La discussion portait sur le temps de jeu.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
56j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
63j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
77j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur
Esprit
07.12.2026
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
98j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place
Esprit
26.10.2026
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Abdullahi Lawal
Modéré
133j
Cause
Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer
Esprit
19.10.2026
A dirigé la défense dans un match serré
Mineur
147j
Cause
Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
147j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
161j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
A dirigé la défense dans un match serré
Mineur
168j
Cause
Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
Prêt envisagé
Décision
07.09.2026
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Prêt retiré
Décision
01.09.2026
Cause
Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
01.09.2026
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
A dirigé la défense dans un match serré
Mineur
182j
Cause
Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Anthony Uzodimma
Modéré
203j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Prêt envisagé
Décision
10.08.2026
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Mis sur la liste des prêts
Décision
10.08.2026
Cause
Excédentaire dans le schéma tactique
Qui
Solomon Guy
A signé un nouveau contrat
Modéré
210j
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
A décliné le contrat proposé
Sérieux
210j
Cause
Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.
Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur
Esprit
03.08.2026
Prolongation de contrat refusée
Décision
02.08.2026
Mouvement
3y · $503.1K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
01.08.2026
Mouvement
3y · $503.1K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
01.08.2026
Mouvement
2y · $503.1K/y
Qui
Solomon Guy
Prolongation de contrat signée
Décision
01.08.2026
Mouvement
2y · $503.1K/y
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