Dor Hebron

Gardien de but - Maccabi Petach Tikva
26 Nov 2028
Dimanche
Processus

Événements

84
Gravité
Tonalité
  1. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  2. A reçu un plan de développement personnel

  3. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  4. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  5. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  6. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  7. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  8. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  9. L'entraîneur a rompu une promesse

    Sérieux
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.
  10. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  11. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  12. Il y a renoncé : Un prêt pour jouer

    Esprit
  13. Il en a fait une exigence formelle : Jouer en équipe première

    Esprit
  14. L'entraîneur a quitté le club

  15. Galvanisé par l'arrivée du nouvel entraîneur

  16. Il l’a dit tout haut : Jouer en équipe première

    Esprit
  17. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.
  18. Temps de jeu promis par l'entraîneur

  19. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  20. Il s’est mis à vouloir : Jouer en équipe première

    Esprit
  21. Statut dans l'effectif modifié

  22. Le joueur revenu de prêt vise sa place Tomer Zarfati

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  23. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction
  24. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  25. Inquiet de la concurrence d’une recrue Tomer Zarfati

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  26. L'entraîneur a quitté le club

  27. Galvanisé par l'arrivée du nouvel entraîneur

  28. Écarté car Marco Wolff a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Marco Wolff a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  29. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  30. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Bloqué par de meilleurs joueurs au même poste
    Qui
    Atzili Sagiv
  31. Inquiet de la concurrence d’une recrue Omer Nir'on

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  32. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  33. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  34. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  35. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  36. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  37. Il l’a dit tout haut : Partir, n’importe où

    Esprit
  38. Il y a renoncé : Un plus grand club

    Esprit
  39. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  40. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  41. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  42. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  43. Il en est venu à croire : Les deux se sont heurtés

    Esprit
  44. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Modéré
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  45. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  46. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  47. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  48. Resté sur le banc pendant que Marco Wolff occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Marco Wolff a été préféré — une relation de travail plus étroite avec le coach.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  49. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  50. Il s’est mis à vouloir : Partir, n’importe où

    Esprit
  51. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  52. Écarté car Marco Wolff a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Marco Wolff a été préféré — une relation de travail plus étroite avec le coach.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  53. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  54. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  55. Resté sur le banc pendant que Marco Wolff occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Marco Wolff a été préféré — une relation de travail plus étroite avec le coach.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  56. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  57. Inquiet de la concurrence d’une recrue Marco Wolff

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  58. Resté sur le banc pendant que Marco Wolff occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Marco Wolff a été préféré — une relation de travail plus étroite avec le coach.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  59. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  60. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  61. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  62. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  63. Discussion tendue avec l'entraîneur sur le temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.
  64. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  65. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  66. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.
  67. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Modéré
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  68. L'entraîneur a rompu une promesse

    Sérieux
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.
  69. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Modéré
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  70. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Modéré
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  71. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Modéré
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  72. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Modéré
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.
  73. Resté sur le banc pendant que Tomer Zarfati occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Tomer Zarfati a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  74. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit
  75. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  76. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $345.4K/y
  77. Il a revu ses ambitions à la hausse : atteindre le sommet

    Carrière
  78. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $345.4K/y
    Qui
    Atzili Sagiv
  79. Il l’a dit tout haut : Un plus grand club

    Esprit
  80. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $282.0K/y
  81. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $282.0K/y
  82. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $316.7K/y
    Qui
    Atzili Sagiv
  83. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $316.7K/y
  84. Son grand rêve : atteindre le sommet

    Carrière