Lorenzo Podda

Arrière droit - Tarazona
17 Juil 2029
Mardi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 19 Transferts Relations Événements 52 Récompenses 5 Matchs Historique

Événements

52
Gravité
Tonalité

  1. Inquiet de la concurrence d’une recrue Alex Dovičák

    Mineur
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. Il s’est mis à vouloir : Rentrer au pays

    Esprit

  3. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  4. Sent venir un changement d'entraîneur

  5. Il en a fait une exigence formelle : Être payé à sa valeur

    Esprit

  6. Erreur coûteuse sous pression

    Sérieux
    Cause
    Son erreur sous pression a été directement sanctionnée par l'adversaire.

  7. Erreur coûteuse sous pression

    Modéré
    Cause
    Son erreur sous pression a été directement sanctionnée par l'adversaire.

  8. Les supporters adverses étaient hostiles

    Modéré
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  9. Il l’a dit tout haut : Être payé à sa valeur

    Esprit

  10. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  11. Félicité par l'entraîneur après une participation au but

    Mineur
    Cause
    Sa participation au but l'a fait ressortir au coup de sifflet final. Sa participation au but a fait la différence ce jour-là.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  12. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  13. S'intègre bien dans le vestiaire

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  14. Demande un professeur de langue

    Modéré
    Cause
    La barrière de la langue l'épuise.; Il ne parle toujours pas la langue locale.

  15. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  16. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Modéré
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  17. Sélectionné dans l'équipe-type du mois

    Modéré
    Cause
    Son mois de prestations lui a valu une place dans le onze du mois.

  18. Installé comme titulaire régulier

    Modéré
    Cause
    Plusieurs semaines solides en ont fait un choix indiscutable.

  19. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  20. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Modéré
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  21. Sélectionné pour l'Membre de l'Équipe de la Semaine

  22. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Modéré
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  23. Sélectionné pour l'Membre de l'Équipe de la Semaine

  24. Les supporters l'ont soutenu après une participation au but qui a scellé la victoire

    Modéré
    Cause
    Sa participation au but l'a fait ressortir au coup de sifflet final. Sa participation au but a fait la différence ce jour-là.
    Perspective
    Son statut auprès des supporters devrait grandir si cette forme se poursuit.

  25. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  26. Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue

    Esprit

  27. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Sérieux
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  28. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  29. A inscrit son premier but pour le club

    Majeur
    Cause
    Un moment marquant qu'il se rappellera longtemps.

  30. Félicité par l'entraîneur après une participation au but

    Mineur
    Cause
    Sa participation au but l'a fait ressortir au coup de sifflet final. Sa participation au but a fait la différence ce jour-là.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  31. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Tarazona

  32. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  33. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  34. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré d'un commun accord
    Qui
    Direction

  35. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Gubbio →

  36. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  37. Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers

    Esprit

  38. Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers

    Esprit

  39. Il a obtenu ce qu’il voulait : Jouer en équipe première

    Esprit

  40. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit

  41. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  42. Il l’a dit tout haut : Un plus grand club

    Esprit

  43. Il l’a dit tout haut : De meilleurs coéquipiers

    Esprit

  44. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  45. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $664.8K/y

  46. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  47. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $667.1K/y

  48. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  49. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $649.4K/y

  50. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  51. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $357.4K/y

  52. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $357.4K/y
    Qui
    Bianchi Ignazio