Karol Mets

Défenseur central - St. Pauli
4 Sept 2026
Vendredi
Processus

Événements

18
Gravité
Tonalité
  1. Donne le ton à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Il a donné le ton au groupe par sa manière de s'entraîner.
  2. Piqué par une remontée musclée à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  3. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  4. Félicité par l'entraîneur pour son attitude

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son attitude.
  5. Rappelé en sélection après une meilleure forme en club

    Modéré
    Cause
    Le rappel compte d'autant plus qu'il était récemment sorti du plan de la sélection.
  6. Il s’est mis à vouloir : Rentrer au pays

    Esprit
  7. Il s’est mis à vouloir : Une place en sélection

    Esprit
  8. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  9. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  10. Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue

    Esprit
  11. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.6M/y
  12. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.6M/y
  13. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $988.0K/y
    Qui
    Haas Philipp
  14. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $988.0K/y
  15. Envisage un avenir sur le banc

    Mineur
    Cause
    Il est bien engagé dans la dernière phase de sa carrière.; Il est devenu un leader du vestiaire.
  16. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  17. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  18. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Mineur
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.