Ethan Erhahon

Milieu défensif - Once Caldas
31 Déc 2037
Jeudi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 12 Transferts Relations Événements 139 Récompenses 2 Matchs Historique

Événements

139

  1. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  3. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  4. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  5. Discussion tendue avec l'entraîneur sur le temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  6. L'entraîneur a rompu une promesse

    Modéré
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  7. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  8. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  9. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  10. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  11. Discussion tendue avec l'entraîneur sur le temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  12. Félicité par l'entraîneur

    Sérieux
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  13. Relégué sur le banc, José Gragera a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  14. Blessé d’avoir été laissé sur le banc pour un grand match

    Majeur
    Cause
    L’entraîneur l’a laissé hors du onze de départ. lors du match décisif pour le titre
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  15. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $652.6K/y

  16. Écarté car José Gragera a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  17. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  18. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  19. Mis en rotation pour ce match

    Mineur
    Choisi à sa place
    Lucas Robertone a été préféré — une relation de travail plus étroite avec le coach.
    Cause
    Un match à faible enjeu a entraîné une gestion de minutes.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  20. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $652.6K/y
    Qui
    Coach Interim

  21. Critiqué pour son manque de discipline tactique

    Modéré
    Cause
    Il s'est écarté de la consigne tactique travaillée avant le match. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  22. Les supporters adverses étaient hostiles

    Modéré
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  23. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  24. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  25. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  26. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  27. Mis en rotation pour ce match

    Mineur
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Un match à faible enjeu a entraîné une gestion de minutes.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  28. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  29. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  30. Mis en rotation pour ce match

    Mineur
    Choisi à sa place
    Wiktor Szywacz a été préféré — le besoin de lui donner des minutes.
    Cause
    Un match à faible enjeu a entraîné une gestion de minutes.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  31. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  32. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  33. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  34. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  35. Écarté car José Gragera a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  36. Écarté car José Gragera a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  37. Écarté car José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  38. Écarté car José Gragera a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — moindre risque de blessure.
    Cause
    Il est ménagé dans son retour de blessure.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  39. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  40. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  41. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  42. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  43. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  44. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  45. Écarté car Mateo La Bollita a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Mateo La Bollita a été préféré — l'occasion de lui donner des minutes en coupe.
    Cause
    Rotation de coupe : le coach a ménagé les habitués.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  46. Écarté car José Gragera a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  47. Relégué sur le banc, José Gragera a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  48. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  49. Écarté car José Gragera a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — règles d'inscription ou clauses de compétition.
    Cause
    Il est ménagé dans son retour de blessure.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  50. Freddy Rangel, un ami proche, a été vendu par le club

    Sérieux
    Cause
    La perte d'un ami proche au club se fait toujours sentir. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  51. Relégué sur le banc, José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  52. Relégué sur le banc, José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  53. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  54. Critiqué pour son manque de discipline tactique

    Modéré
    Cause
    Il s'est écarté de la consigne tactique travaillée avant le match. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  55. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  56. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  57. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  58. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  59. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Mineur
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  60. Écarté car José Gragera a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  61. Écarté car José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  62. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  63. Écarté car José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  64. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  65. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  66. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  67. Écarté car José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  68. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  69. Écarté car Mateo La Bollita a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    Mateo La Bollita a été préféré — l'occasion de lui donner des minutes en coupe.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  70. Écarté car José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  71. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  72. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  73. Pèse le pour et le contre d’une retraite

    Mineur
    Cause
    Il est bien engagé dans la dernière phase de sa carrière.; Son rôle sur le terrain s’est fortement réduit.

  74. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  75. Écarté car José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  76. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  77. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  78. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  79. Inquiet de la concurrence d’une recrue Leiner Lobo

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  80. Relégué sur le banc, José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  81. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  82. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  83. L'entraîneur a rompu une promesse

    Modéré
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  84. Critiqué pour son manque de discipline tactique

    Modéré
    Cause
    Il s'est écarté de la consigne tactique travaillée avant le match. Sa note de match de 6.2 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  85. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  86. A reçu un plan de développement personnel

  87. Relégué sur le banc, José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  88. Relégué sur le banc, José Gragera a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  89. Les supporters adverses étaient hostiles

    Modéré
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  90. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  91. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  92. Relégué sur le banc, José Gragera a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    José Gragera a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  93. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  94. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  95. Critiqué pour son manque de discipline tactique

    Modéré
    Cause
    Il s'est écarté de la consigne tactique travaillée avant le match. Sa note de match de 6.1 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  96. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  97. Discussion tendue avec l'entraîneur sur le temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  98. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $652.6K/y

  99. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $652.6K/y
    Qui
    Coach Interim

  100. Mis en rotation pour ce match

    Mineur
    Choisi à sa place
    Lucas Robertone a été préféré — l'occasion de lui donner des minutes en coupe.
    Cause
    Rotation de coupe : le coach a ménagé les habitués.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  101. Relégué sur le banc, Andrés Murillo a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Andrés Murillo a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  102. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  103. Groupe félicité pour sa réaction

  104. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  105. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $652.6K/y

  106. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $652.6K/y
    Qui
    Coach Interim

  107. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $652.6K/y

  108. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $652.6K/y

  109. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Once Caldas

  110. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Aston Villa →

  111. Pré-contrat conclu

    Décision
    Mouvement
    → Everton

  112. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $2.1M/y

  113. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $2.1M/y

  114. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $2.1M/y

  115. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Excédentaire dans l'effectif
    Qui
    Direction

  116. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $2.0M/y

  117. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $2.0M/y

  118. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  119. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $1.9M/y

  120. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $1.9M/y
    Qui
    Fontana Federico

  121. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    4y · $1.8M/y

  122. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $1.8M/y

  123. Rappelé de prêt avant terme par son club

    Décision

  124. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Aston Villa → Hull City · 610.0K

  125. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  126. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $1.8M/y

  127. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $1.8M/y

  128. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $1.8M/y

  129. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  130. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  131. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  132. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  133. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  134. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Aston Villa

  135. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Parti libre après un an sur la liste des transferts sans acheteur
    Qui
    Direction

  136. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Bolton Wanderers →

  137. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Davies Anthony

  138. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.4M/y

  139. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.4M/y