Luis Marino

Recruteur en chef - Racing Club
21 Nov 2027
Dimanche
Processus

Personnalité

Adaptabilité (8) Ambition (9) Controverse (1) Loyauté (1) Pression (7) Professionnalisme (18) Sportivité (1) Tempérament (9)

Profil

Style d'entraînement Démocratique
Diplôme National B
Détermination 8
Gestion des joueurs 8
Motivation 9
Discipline 15
Satisfaction professionnelle
100%
Fatigue
0%
Rôle Recruteur en chef
Salaire 18.1K p/s
Contrat 14.03.2030

Performance

Comportement Bon
Efficacité de l'entraînement
45%
Développement des joueurs
25%
Prévention des blessures
45%
Mise en place tactique
30%

Suivi en cours

22
Joueur Club Statut Capacité Confiance Observé Dernière observation Dernier vote
Juan Pablo Ludueña Unión de Santa Fe Actif 118 / 114 58% 1 28.06.2027 Approuver
Rodrygo Oliveira Bayern Munich Actif 151 / 151 67% 1 14.06.2027 Approuver
Kingsley Coman Al-Ahli Actif 152 / 152 66% 1 14.06.2027 Approuver
Steven Bergwijn Liverpool Rapport prêt 147 / 147 67% 1 14.06.2027 Approuver
Daniele Gallo Zenit Actif 149 / 128 40% 2 12.06.2027 -
Roberto Piccoli Fiorentina Actif 141 / 144 40% 1 12.06.2027 -
Roberto Piccoli Fiorentina Perdu 121 / 131 40% 2 11.06.2027 -
Artem Dovbyk AS Roma Actif 131 / 135 40% 1 11.06.2027 -
Rafiu Durosinmi Pisa Actif 118 / 143 40% 1 10.06.2027 -
Thijs Dallinga Bologna Perdu 132 / 134 40% 2 01.06.2027 -
Andrea Pinamonti Sassuolo Actif 137 / 142 40% 1 01.06.2027 -
Mateo Pellegrino Parma Actif 142 / 131 40% 1 25.12.2026 -
Youssef En-Nesyri Al-Ittihad Actif 149 / 150 40% 1 21.12.2026 -
Karim Konaté Red Bull Salzburg Actif 139 / 147 40% 2 20.12.2026 -
Keinan Davis Udinese Actif 128 / 129 40% 2 20.12.2026 -
Kasper Høgh CSKA Moscow Actif 136 / 131 40% 1 19.12.2026 -
Ivan Toney Al-Ahli Actif 137 / 140 40% 2 15.12.2026 -
Leandro Godoy CSKA Sofia Actif 101 / 112 40% 1 14.12.2026 -
Ignacio Ramírez Newell's Old Boys Actif 134 / 117 40% 1 14.12.2026 -
Nicolás Rodríguez Tours Actif 108 / 125 40% 2 06.12.2026 -
Sam Surridge Nashville SC Actif 136 / 132 40% 1 01.12.2026 -
Kévin Denkey FC Cincinnati Actif 112 / 120 40% 1 01.12.2026 -