Charles

ゴールキーパー - Brentford
19 6月 2028
月曜日
処理

出来事

112
重大度
ムード
  1. 新しいチームを探すようクラブに求めた

    軽微
    原因
    継続的なロッカールームの力学が要因。
  2. Leicester Cityの関心が彼の心を動かした

    中程度
    原因
    段階:具体的な関心。 獲得を狙うクラブが正式に打診した。 現時点では憶測の域を出ない。 噂が彼の集中を乱し始めている。
    見通し
    印象的な瞬間の後、期待が膨らむかもしれない。
  3. クラブがReadingの関心を拒否したことに不満

    中程度
    原因
    段階:オファーは拒否された。 オファー拒否を受けて公になった。 現状からの脱出口となりうる。 既にオファーは拒否されている。 本格的なオファーが来たらクラブに耳を傾けてほしいと考えている。 出場時間はおそらく増える。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  4. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  5. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    重大
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  6. 代理人が市場を探っているようだ

    軽微
    原因
    段階:代理人が市場を打診。 情報は代理人経由でもたらされた。 現状からの脱出口となりうる。 先発機会は増えるだろう。 本格的なオファーが来たらクラブに耳を傾けてほしいと考えている。 出場時間はおそらく増える。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  7. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  8. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  9. チームに騴染めずに苦しんでいる

    軽微
    原因
    新クラブでの適応期間が大きな背景となっている。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  10. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  11. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  12. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  13. 口に出した:本職で起用されたい

    心境
  14. 近頃の批判に練習で応えた

    中程度
    原因
    近頃の批判に切れの良い練習で応えた。
  15. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。
  16. レンタルから復帰した選手がポジションを争っている Matthew Cox

    重大
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  17. レンタルから復帰した選手がポジションを争っている Ellery Balcombe

    重大
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  18. レンタルから復帰した選手がポジションを争っている Julian Eyestone

    重大
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  19. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  20. 口に出した:自分の形で終えたい

    心境
  21. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  22. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    重大
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  23. 望むようになった:本職で起用されたい

    心境
  24. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  25. 監督の構想外だと告げられた

  26. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  27. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  28. 近頃の批判に練習で応えた

    軽微
    原因
    近頃の批判に切れの良い練習で応えた。
  29. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  30. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  31. 望むようになった:言葉を覚えること

    心境
  32. 正式に要求した:将来の安定

    心境
  33. 移籍が実現しないまま市場が閉まった

  34. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  35. 諦めた:言葉を覚えること

    心境
  36. 親しい友人だったGabriel Martinelliがクラブを離れた

    中程度
    原因
    クラブで親しかった友人を失ったことが今も尾を引いている。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  37. 望むようになった:自分の形で終えたい

    心境
  38. クラブがWrexhamの関心を拒否したことに不満

    中程度
    原因
    段階:オファーは拒否された。 オファー拒否を受けて公になった。 現時点では憶測の域を出ない。 既にオファーは拒否されている。 噂が彼の集中を乱し始めている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  39. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  40. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  41. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  42. Wrexhamの関心が彼の心を動かした

    中程度
    原因
    段階:具体的な関心。 獲得を狙うクラブが正式に打診した。 現時点では憶測の域を出ない。 噂が彼の集中を乱し始めている。
    見通し
    印象的な瞬間の後、期待が膨らむかもしれない。
  43. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  44. 新しいチームを探すようクラブに求めた

    軽微
    原因
    継続的なロッカールームの力学が要因。
  45. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  46. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    重大
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  47. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  48. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  49. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  50. 契約更新を提示

    決定
    動向
    2y · $896.1K/y
  51. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  52. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  53. チームに騴染めずに苦しんでいる

    軽微
    原因
    新クラブでの適応期間が大きな背景となっている。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  54. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  55. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  56. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    移籍に関する自分の立場をはっきりさせたい。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  57. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  58. 練習場の基準を作っている

    中程度
    原因
    彼の練習姿勢がチームの基準を作った。
  59. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  60. 契約更新を提示

    決定
    動向
    2y · $896.1K/y
  61. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  62. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  63. 移籍が実現しないまま市場が閉まった

  64. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  65. 正式に要求した:トップチームでの出場

    心境
  66. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  67. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  68. クラブがDolomiti Bellunesiの関心を拒否したことに不満

    中程度
    原因
    段階:オファーは拒否された。 オファー拒否を受けて公になった。 現状からの脱出口となりうる。 既にオファーは拒否されている。 本格的なオファーが来たらクラブに耳を傾けてほしいと考えている。 出場時間はおそらく増える。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  69. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  70. 口に出した:トップチームでの出場

    心境
  71. 監督の構想外だと告げられた

  72. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  73. 望むようになった:トップチームでの出場

    心境
  74. 契約更新を提示

    決定
    動向
    2y · $896.1K/y
  75. 監督の信頼が高まっている

    重大
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  76. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  77. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  78. 監督から出場機会の約束

  79. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    チーム構成上余剰
    対象
    取締役会
  80. 正式に要求した:実力に見合った給与

    心境
  81. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  82. 監督から出場機会の約束

  83. クラブがArezzoの関心を拒否したことに不満

    中程度
    原因
    段階:オファーは拒否された。 オファー拒否を受けて公になった。 現状からの脱出口となりうる。 既にオファーは拒否されている。 本格的なオファーが来たらクラブに耳を傾けてほしいと考えている。 出場時間はおそらく増える。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  84. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  85. 監督から出場機会の約束

  86. 近頃の批判に練習で応えた

    軽微
    原因
    近頃の批判に切れの良い練習で応えた。
  87. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  88. 監督から出場機会の約束

  89. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  90. 監督から出場機会の約束

  91. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    重大
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  92. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  93. 監督から出場機会の約束

  94. 新加入選手との競争を不安視 Mark Travers

    重大
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 自分のポジションに大幅に若いライバルが加わった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  95. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  96. 監督から出場機会の約束

  97. レンタルから復帰した選手がポジションを争っている Julian Eyestone

    重大
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  98. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  99. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  100. 監督から出場機会の約束

  101. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  102. 監督から出場機会の約束

  103. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  104. 監督から出場機会の約束

  105. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  106. 監督から出場機会の約束

  107. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  108. 監督から出場機会の約束

  109. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  110. 監督から出場機会の約束

  111. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  112. フリーで加入

    決定
    動向
    Brentford