Mateus Moraes

左サイドバック - Vegalta Sendai
9 12月 2026
水曜日
処理

出来事

28
重大度
ムード
  1. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  2. Aoi Kudoとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  3. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。
  4. 残って追加練習を行った

    中程度
    原因
    他の選手が引き上げた後も残って追加練習をした。
  5. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。
  6. 望むようになった:定位置を取り戻す

    心境
  7. こう思うようになった:彼を評価しなかった(Nagatomo Doan)

    心境
  8. 望むようになった:出場のためのレンタル

    心境
  9. 新加入選手との競争を不安視 Shiva Tafari Nagasawa

    中程度
    原因
    その補強はチーム内で同格の立ち位置を想定したものだ。 新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  10. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  11. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  12. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  13. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  14. 新加入選手との競争を不安視 Taiki Watanabe

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  15. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  16. 新加入選手との競争を不安視 Ryota Oshima

    中程度
    原因
    その補強はチーム内で同格の立ち位置を想定したものだ。 新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  17. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  18. 望むようになった:言葉を覚えること

    心境
  19. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $350.3K/y
  20. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $350.3K/y
  21. 契約更新を提示

    決定
    動向
    2y · $350.4K/y
    対象
    Doan Nagatomo
  22. 契約延長に合意

    決定
    動向
    2y · $350.4K/y
  23. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  24. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    戦術的に不要
    対象
    Doan Nagatomo
  25. 個人の育成プランを与えられた

  26. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  27. 新契約に署名した

    中程度
    原因
    双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。
  28. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 提示された給与が期待を下回っていた。