出来事
29
-
監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た
軽微
- 原因
- チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
- 見通し
- 傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
-
- 原因
- 厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
- 見通し
- 今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
-
- 原因
- 強固なトレーニングでの絆が背景にある。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
- 見通し
- 騴染み期間はまだ進行中。
-
監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た
軽微
- 原因
- チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
- 見通し
- 傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
-
- 原因
- 厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
- 見通し
- 継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
-
-
- 原因
- クラブで親しかった友人を失ったことが今も尾を引いている。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
- 見通し
- 継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
-
- 原因
- 契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
- 見通し
- 継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
-
- 原因
- 双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。
-
-
-
望むようになった：頼れる相手
心境
-
レンタルで実績を積み、一人前になって復帰した
-
- 原因
- 34試合出場 · 無失点10試合 · 失点43 · 平均評価6.79
-
チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている
中程度
- 原因
- チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
- 見通し
- 契約見直し要求のリスクが上昇。
-
-
-
望みが叶った：監督の信頼
心境
-
望むようになった：この重圧から離れたい
心境
-
口に出した：出場できる今の場所に残りたい
心境
-
こう思うようになった：サポーターに背を向けられた（Zwolle）
心境
-
望むようになった：ここに残ること
心境
-
-
口に出した：保有元で認められたい
心境
-
望みが叶った：定位置を取り戻す
心境
-
望むようになった：定位置を取り戻す
心境
-
望むようになった：監督の信頼
心境
-
-