Sam Curtis

センターバック - Doncaster Rovers
24 8月 2027
火曜日
処理

出来事

43
重大度
ムード
  1. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  2. こう思うようになった:彼を評価しなかった(Charles Young)

    心境
  3. George Tanner が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    George Tanner が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  4. George Tanner が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    George Tanner が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  5. George Tanner が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    George Tanner が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  6. 重要な試合を前に冴えている

    中程度
    原因
    次戦に向け意識を集中している。
  7. 新加入選手との競争を不安視 Cheick Doucouré

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  8. チームにしっかり騴染んでいる

    中程度
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 移籍後の最初の数週間の時期にまだいる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  9. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    重大
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  10. Owen Baileyとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  11. Bobby Faulknerとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  12. 文化的に近い国で順応している

    軽微
    原因
    国と文化が彼に合っている。; 母国またはお気に入りクラブへの復帰が報じられた。
  13. レンタルから復帰した選手がポジションを争っている Daniel Kelly

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  14. 新加入選手との競争を不安視 Alex Tóth

    中程度
    原因
    その補強はチーム内で同格の立ち位置を想定したものだ。 新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  15. 新加入選手との競争を不安視 Daniel Kelly

    中程度
    原因
    その補強はチーム内で同格の立ち位置を想定したものだ。 新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  16. 完全移籍

    決定
    動向
    Sheffield United → Doncaster Rovers · 730.0K
  17. 同胞のSeán Grehanがチームに加わった

    中程度
    原因
    同じ国籍と言語がこの絆の定着を後押しした。 同じ国籍であることが絆へとつながった。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  18. 新契約で大幅な昇給

    重大
    原因
    新給与は調子を評価し、クラブとの絆を強める。
  19. 現在の布陣に適した役割がない

    重大
    原因
    彼の希望ポジションが現布陣にそもそも存在しない。
  20. Owen Baileyとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  21. Bobby Faulknerとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  22. 正式に要求した:将来の安定

    心境
  23. 口に出した:定位置を取り戻す

    心境
  24. 諦めた:より大きなクラブへ

    心境
  25. 口に出した:ここに残ること

    心境
  26. こう思うようになった:わだかまりがある(Harry McGlinchey)

    心境
  27. 事前契約に合意

    決定
    動向
    → Chesterfield
  28. 契約更新を提示

    決定
    動向
    5y · $304.8K/y
  29. 口に出した:将来の安定

    心境
  30. こう思うようになった:わだかまりがある(Dovydas Sasnauskas)

    心境
  31. 有望株

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  32. 契約更新を提示

    決定
    動向
    5y · $224.5K/y
  33. 望むようになった:ここに残ること

    心境
  34. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  35. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  36. 口に出した:より大きなクラブへ

    心境
  37. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  38. 望むようになった:将来の安定

    心境
  39. 管理上の降格

    決定
    動向
    Sheffield United → Sheffield United U20
    対象
    Pearson Benjamin
  40. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  41. 契約更新を提示

    決定
    動向
    5y · $254.0K/y
  42. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  43. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    戦術的に不要
    対象
    Pearson Benjamin