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Roko Brajković
攻撃的MF(右)
-
Hrvace
3 3月 2029
土曜日
処理
概要
個人情報
契約
ニュース
34
移籍
関係
出来事
91
受賞
3
試合
履歴
編集
▼
出来事
91
重大度
軽微
中程度
重大
深刻
評価なし
ムード
ポジティブ
ネガティブ
中立
練習基準を巡って
Zhang Jian
と衝突
軽微
7日前
原因
練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合後の総括で批判を浴びた
軽微
7日前
原因
厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。
見通し
継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
14日前
原因
その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
週間ベストプレーヤーに選出
中程度
21日前
原因
週末のパフォーマンスはリーグ全体で群を抜いていた。
週間ベストイレブン選出
に選出
21日前
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
21日前
原因
その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
練習基準を巡って
Zhang Jian
と衝突
軽微
28日前
原因
練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
マン・オブ・ザ・マッチに選出
28日前
長い得点不振を終わらせた
28日前
マン・オブ・ザ・マッチの活躍にホームのサポーターが名前を連呼した
中程度
28日前
原因
マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
見通し
この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。
マン・オブ・ザ・マッチの活躍を監督に称賛された
中程度
28日前
原因
マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
見通し
この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
マン・オブ・ザ・マッチの活躍にホームファンが応えた
中程度
28日前
原因
マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
見通し
この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。
彼を巡る報道のトーンが変わった
軽微
28日前
原因
解説陣と報道の論調は最近の結果を受け一変した。
試合後の満足げなトークで称賛された
軽微
28日前
原因
チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
近頃のパフォーマンスを個別に称賛された
重大
28日前
原因
話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
35日前
原因
チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
42日前
原因
その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
口に出した:出場できる今の場所に残りたい
心境
15.01.2029
練習基準を巡って
Zhang Jian
と衝突
軽微
49日前
原因
練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
49日前
原因
チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
戦術規律の欠如で批判された
中程度
56日前
原因
試合前に徹底された戦術指示から外れてしまった。 マッチレーティング6.2が会話で大きな比重を占めた。
見通し
継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
56日前
原因
その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
63日前
原因
その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
監督が約束を守った
中程度
63日前
原因
以前の約束についてのフォローアップだった。
練習基準を巡って
Zhang Jian
と衝突
軽微
70日前
原因
練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合後の総括で批判を浴びた
軽微
70日前
原因
厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合後の満足げなトークで称賛された
軽微
77日前
原因
チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
監督の信頼が高まっている
中程度
84日前
原因
支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
見通し
この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
試合後の総括で批判を浴びた
軽微
84日前
原因
厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。
見通し
継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
練習基準を巡って
Zhang Jian
と衝突
軽微
91日前
原因
練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
長い得点不振を終わらせた
91日前
クラブでの初ゴールを決めた
深刻
91日前
原因
彼が長く記憶に残す節目の瞬間。
決定的な貢献を監督に讃えられた
軽微
91日前
原因
試合を決定づけた瞬間を生み出した。 ゴール関与がその日を分けた。
見通し
この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
接戦で決勝点を挙げた
91日前
決定的な貢献でサポーターに称えられた
中程度
91日前
原因
試合を決定づけた瞬間を生み出した。 ゴール関与がその日を分けた。
見通し
この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
91日前
原因
チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
98日前
原因
その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
こう思うようになった:わだかまりがある(
Zhang Jian
)
心境
20.11.2028
口に出した:保有元で認められたい
心境
13.11.2028
チームにしっかり騴染んでいる
軽微
112日前
原因
強固なトレーニングでの絆が背景にある。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
見通し
騴染み期間はまだ進行中。
練習基準を巡って
Zhang Jian
と衝突
軽微
112日前
原因
練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
112日前
原因
チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
望むようになった:得点の沈黙を破る
心境
06.11.2028
ハーフタイムの情熱的な言葉に高揚した
軽微
119日前
原因
チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
119日前
原因
その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
監督が約束を守った
中程度
119日前
原因
以前の約束についてのフォローアップだった。
望みが叶った:定位置を取り戻す
心境
30.10.2028
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
126日前
原因
その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
諦めた:トップチームでの出場
心境
23.10.2028
口に出した:ここに残ること
心境
23.10.2028
練習基準を巡って
Zhang Jian
と衝突
軽微
133日前
原因
練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
レギュラーとして地位を確立
中程度
133日前
原因
ここ数週間の好調で彼は不動の存在に。
試合後の総括で批判を浴びた
軽微
133日前
原因
厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
133日前
原因
その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
ハーフタイムの情熱的な言葉に高揚した
軽微
147日前
原因
チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
試合後の総括で批判を浴びた
軽微
147日前
原因
厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。
見通し
継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
練習基準を巡って
Zhang Jian
と衝突
軽微
154日前
原因
練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
試合後の落ち着いた言葉で安堵した
軽微
154日前
原因
その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
チーム内の立場変更
154日前
出場機会の不足
161日前
試合後の満足げなトークで称賛された
中程度
168日前
原因
チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
望むようになった:ここに残ること
心境
11.09.2028
望むようになった:出場できる今の場所に残りたい
心境
11.09.2028
望むようになった:保有元で認められたい
心境
11.09.2028
望むようになった:定位置を取り戻す
心境
11.09.2028
現在の布陣に適した役割がない
重大
175日前
原因
彼の希望ポジションが現布陣にそもそも存在しない。
新しい環境より一段上のレベルに見える
深刻
175日前
原因
上位選手と他の選手の評判差が摩擦点となっている。 評判の差がロッカールームで意識されている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
練習レベルの低下に苛立っている
中程度
175日前
原因
練習場の基準が引き金となった。 練習の基準に対する読みがずれた。
見通し
印象的な瞬間の後、期待が膨らむかもしれない。
練習基準を巡って
Zhang Jian
と衝突
軽微
175日前
原因
練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
見通し
今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
レンタル移籍
決定
05.09.2028
動向
Hajduk Split → Hrvace
レンタル予定
決定
04.09.2028
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
望むようになった:監督の信頼
心境
04.09.2028
レンタル撤回
決定
01.09.2028
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.09.2028
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタルリスト入り
決定
02.08.2028
原因
戦術的に不要
対象
Brekalo Mato
契約更新を拒否
決定
25.04.2028
動向
4y · $621.1K/y
契約更新を提示
決定
24.04.2028
動向
4y · $621.1K/y
レンタル予定
決定
07.02.2028
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル撤回
決定
01.02.2028
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.02.2028
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル予定
決定
06.09.2027
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル撤回
決定
01.09.2027
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.09.2027
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル予定
決定
05.07.2027
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
契約延長に合意
決定
29.06.2027
動向
5y · $507.6K/y
契約更新を提示
決定
28.06.2027
動向
5y · $507.6K/y
ローテーション
決定
01.04.2027
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
契約延長に合意
決定
23.03.2027
動向
5y · $418.7K/y
契約更新を提示
決定
22.03.2027
動向
5y · $418.7K/y
契約延長に合意
決定
04.08.2026
動向
5y · $340.0K/y
契約更新を提示
決定
03.08.2026
動向
5y · $340.0K/y
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