Sal Olivas

ストライカー - LA Galaxy
28 8月 2036
木曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 33 移籍 関係 出来事 57 受賞 67 試合 履歴

出来事

57
重大度
ムード

  1. ハーフタイムでの厳しい叱咤に堪えた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  2. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  3. チームにしっかり騴染んでいる

    中程度
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 移籍後の最初の数週間の時期にまだいる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。

  4. ハーフタイムでの厳しい叱咤に堪えた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  5. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  6. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  7. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  8. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  9. Allan Tchaptchetとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  10. John Pulskampとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  11. ハーフタイムでの厳しい叱咤に堪えた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  12. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  13. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  14. Ben Cisseとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  15. George Campbellとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  16. 望むようになった：頼れる相手

    心境

  17. こう思うようになった：本人の意に反して売られた（FC Cincinnati）

    心境

  18. こう思うようになった：わだかまりがある（Facundo Sánchez）

    心境

  19. こう思うようになった：わだかまりがある（Ousmane Diabaté）

    心境

  20. 完全移籍

    決定
    動向
    FC Cincinnati → LA Galaxy · 6.7M

  21. 世界的強豪クラブの一員となった

  22. 新契約で大幅な昇給

    深刻
    原因
    新給与は調子を評価し、クラブとの絆を強める。

  23. 現在の布陣に適した役割がない

    重大
    原因
    彼の希望ポジションが現布陣にそもそも存在しない。

  24. Wayne Frederickとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  25. Matko Miljevicとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  26. 中心選手

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  27. こう思うようになった：わだかまりがある（Harbor Miller）

    心境

  28. こう思うようになった：わだかまりがある（Ștefan Chirilă）

    心境

  29. 望みが叶った：また成長したい

    心境

  30. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  31. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  32. 望みが叶った：定位置を取り戻す

    心境

  33. 望みが叶った：監督の信頼

    心境

  34. こう思うようになった：わだかまりがある（Fernando Hernandez）

    心境

  35. 望むようになった：得点の沈黙を破る

    心境

  36. こう思うようになった：わだかまりがある（Facundo Sánchez）

    心境

  37. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  38. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $2.6M/y

  39. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $2.6M/y
    対象
    Sargent Walker

  40. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $2.5M/y

  41. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $2.5M/y
    対象
    Sargent Walker

  42. 中心選手

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  43. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  44. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  45. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  46. 契約延長に合意

    決定
    動向
    5y · $2.3M/y

  47. 契約更新を提示

    決定
    動向
    5y · $2.3M/y

  48. 契約延長に合意

    決定
    動向
    5y · $1.9M/y

  49. 契約更新を提示

    決定
    動向
    5y · $1.9M/y

  50. 中心選手

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  51. レンタルが完全移籍に — クラブが買い取りオプションを行使

    決定
    動向
    Philadelphia Union → FC Cincinnati · 1.2M

  52. レンタル移籍

    決定
    動向
    Philadelphia Union → FC Cincinnati

  53. 契約延長に合意

    決定
    動向
    5y · $351.6K/y

  54. 契約更新を提示

    決定
    動向
    5y · $351.6K/y

  55. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  56. 契約延長に合意

    決定
    動向
    5y · $285.2K/y

  57. 契約更新を提示

    決定
    動向
    5y · $285.2K/y