Javier Bravo

ゴールキーパー - Jequié
15 9月 2031
月曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 25 移籍 関係 出来事 134 受賞 試合 履歴

出来事

134
重大度
ムード

  1. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    クラブでの将来への不満から起用を見送っている。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  2. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  3. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  4. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  5. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  6. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  7. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  8. 口に出した：定位置を取り戻す

    心境

  9. 監督の解任を防ごうと奮起している

  10. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  11. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  12. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  13. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。

  14. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  15. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  16. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  17. 監督から出場機会の約束

  18. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  19. 監督から出場機会の約束

  20. 口に出した：言葉を覚えること

    心境

  21. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — 大会登録や契約条項の制約。
    原因
    ケガからの復帰途上で慎重に起用されている。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  22. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  23. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  24. 監督から出場機会の約束

  25. 監督交代の気配を感じている

  26. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。

  27. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  28. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  29. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  30. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  31. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  32. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  33. 監督から出場機会の約束

  34. 口に出した：トップチームでの出場

    心境

  35. こう思うようになった：ふたりは衝突した（Interim Coach）

    心境

  36. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  37. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  38. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  39. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  40. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  41. 監督から出場機会の約束

  42. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  43. 監督から出場機会の約束

  44. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — 総合的な質の高さ。
    原因
    より評価の高い選手が選択肢として用意できた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  45. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  46. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  47. 望むようになった：出場のためのレンタル

    心境

  48. プレッシャー下での高くついたミス

    中程度
    原因
    プレッシャー下のミスを相手に直接咎められた。

  49. アウェーのサポーターは敵対的だった

    中程度
    原因
    アウェーゴール裏から絶え間ないブーイングを浴びた。

  50. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  51. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — 総合的な質の高さ。
    原因
    より評価の高い選手が選択肢として用意できた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  52. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  53. 監督から出場機会の約束

  54. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  55. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  56. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  57. 監督から出場機会の約束

  58. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  59. 監督から出場機会の約束

  60. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  61. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  62. 監督から出場機会の約束

  63. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  64. 監督から出場機会の約束

  65. 契約のオファーが届いた

    軽微
    原因
    条件はまだ彼の期待と比較検討されている。

  66. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  67. 監督から出場機会の約束

  68. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブの起用方針。
    原因
    彼の特性は今回の戦術バランスに合わなかった。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  69. 戦術上の役割に不満

    中程度
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  70. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  71. 監督から出場機会の約束

  72. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  73. 監督から出場機会の約束

  74. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $262.1K/y

  75. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $262.1K/y

  76. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブの起用方針。
    原因
    彼の特性は今回の戦術バランスに合わなかった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  77. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  78. 監督から出場機会の約束

  79. Juan Kuverling が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Juan Kuverling が優先された — クラブの起用方針。
    原因
    彼の特性は今回の戦術バランスに合わなかった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  80. 望むようになった：定位置を取り戻す

    心境

  81. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  82. チームにしっかり騴染んでいる

    軽微
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。

  83. 監督交代の気配を感じている

  84. 個人の育成プランを与えられた

  85. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 提示された給与が期待を下回っていた。

  86. 監督交代の気配を感じている

  87. 新加入選手との競争を不安視 Juan Kuverling

    軽微
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 自分のポジションに大幅に若いライバルが加わった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  88. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $262.1K/y

  89. 同胞のRafael Márquezがチームに加わった

    中程度
    原因
    同じ国籍と言語がこの絆の定着を後押しした。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。

  90. チームに騴染めずに苦しんでいる

    重大
    原因
    新クラブでの適応期間が大きな背景となっている。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。

  91. 新しい環境より一段上のレベルに見える

    深刻
    原因
    上位選手と他の選手の評判差が摩擦点となっている。 評判の差がロッカールームで意識されている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  92. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $262.1K/y

  93. 望むようになった：言葉を覚えること

    心境

  94. フリーで加入

    決定
    動向
    Jequié

  95. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Ureña →

  96. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  97. こう思うようになった：不要とされた（Ureña）

    心境

  98. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  99. 正式に要求した：将来の安定

    心境

  100. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  101. 事前契約に合意

    決定
    動向
    → Mineros de Guayana

  102. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  103. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  104. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $120.2K/y

  105. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $146.2K/y

  106. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    数シーズンにわたりトップチームで出場がないまま給与を支払い続けている
    対象
    取締役会

  107. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $141.4K/y

  108. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  109. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  110. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  111. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  112. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  113. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    数シーズンにわたりトップチームで出場がないまま給与を支払い続けている
    対象
    取締役会

  114. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  115. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  116. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  117. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    数シーズンにわたりトップチームで出場がないまま給与を支払い続けている
    対象
    取締役会

  118. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  119. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  120. フリーで加入

    決定
    動向
    Ureña

  121. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  122. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  123. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    合意による契約解除
    対象
    取締役会

  124. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Mineros de Guayana →

  125. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  126. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  127. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  128. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  129. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  130. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会

  131. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    戦術的に不要
    対象
    Osorio Daniel

  132. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  133. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $167.4K/y

  134. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $167.4K/y
    対象
    Osorio Daniel