Giulio

ストライカー - Mallorca
12 4月 2032
月曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 5 移籍 関係 出来事 84 受賞 試合 履歴

出来事

84

  1. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  2. 新契約に署名した

    中程度
    原因
    双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。

  3. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  4. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  5. 監督の構想外だと告げられた

    中程度
    原因
    監督はこの選手の立ち位置についての判断を明確に示した。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  6. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $1.4M/y

  7. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $1.4M/y

  8. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。

  9. 個人の育成プランを与えられた

  10. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  11. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  12. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  13. ベンチから試合を変えた

    中程度
    原因
    結果を追う場面で投入され、流れを変える瞬間を生んだ。

  14. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  15. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  16. 口に出した：将来の安定

    心境

  17. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  18. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  19. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  20. 監督が約束を破った

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。

  21. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 提示された給与が期待を下回っていた。

  22. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $1.2M/y

  23. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $1.2M/y

  24. マン・オブ・ザ・マッチに選出

  25. 長い得点不振を終わらせた

  26. クラブでの初ゴールを決めた

    深刻
    原因
    彼が長く記憶に残す節目の瞬間。

  27. マン・オブ・ザ・マッチの活躍を監督に称賛された

    軽微
    原因
    マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  28. 接戦で決勝点を挙げた

  29. マン・オブ・ザ・マッチの活躍にホームファンが応えた

    中程度
    原因
    マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。

  30. 彼を巡る報道のトーンが変わった

    軽微
    原因
    解説陣と報道の論調は最近の結果を受け一変した。

  31. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  32. 望みが叶った：定位置を取り戻す

    心境

  33. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  34. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  35. 個人の育成プランを与えられた

  36. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  37. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  38. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  39. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  40. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  41. 監督の解任を防ごうと奮起している

  42. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  43. 新加入選手との競争を不安視 Abraham Ortíz

    中程度
    原因
    自分のポジションに大幅に若いライバルが加わった。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  44. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  45. 望むようになった：得点の沈黙を破る

    心境

  46. 諦めた：得点の沈黙を破る

    心境

  47. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  48. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  49. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  50. こう思うようになった：彼を評価しなかった

    心境

  51. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  52. 望むようになった：将来の安定

    心境

  53. 新加入選手との競争を不安視 Facundo da Costa

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  54. 監督の解任を防ごうと奮起している

  55. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  56. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  57. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  58. 得点不振が続き懸念

  59. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  60. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  61. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  62. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  63. 監督が約束を破った

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。

  64. 口に出した：得点の沈黙を破る

    心境

  65. こう思うようになった：彼の言葉に価値はない

    心境

  66. 正式に要求した：どこでもいいから出たい

    心境

  67. 口に出した：どこでもいいから出たい

    心境

  68. 望むようになった：どこでもいいから出たい

    心境

  69. 望むようになった：得点の沈黙を破る

    心境

  70. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $1.2M/y

  71. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $1.2M/y

  72. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $911.8K/y

  73. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $911.8K/y

  74. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $668.8K/y

  75. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $668.8K/y

  76. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $492.7K/y

  77. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $492.7K/y

  78. フリーで加入

    決定
    動向
    Mallorca

  79. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Ceará →

  80. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $427.4K/y

  81. 事前契約に合意

    決定
    動向
    → Boa

  82. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $377.8K/y

  83. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    契約更新交渉が決裂 — 度重なる拒否を受け移籍リスト入り
    対象
    Araujo Douglas

  84. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $377.8K/y
    対象
    Araujo Douglas