Luca Crolla

センターバック - Ipswich Town
26 8月 2036
火曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 10 移籍 関係 出来事 150 受賞 2 試合 履歴

出来事

150
重大度
ムード

  1. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  2. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  3. 諦めた：出場のためのレンタル

    心境

  4. 事前契約に合意

    決定
    動向
    → Charlton Athletic

  5. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    重大
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  6. 口に出した：トップチームでの出場

    心境

  7. 望むようになった：トップチームでの出場

    心境

  8. 正式に要求した：良い話があれば移籍する了解

    心境

  9. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  10. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  11. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  12. 負傷から本格練習に復帰

    中程度
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。

  13. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  14. 出場機会の不足

  15. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  16. こう思うようになった：ふたりは衝突した（Peter Smith）

    心境

  17. 正式に要求した：将来の安定

    心境

  18. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $1.2M/y

  19. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $1.2M/y

  20. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 クラブの構想が彼の野心に合わなかった。

  21. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  22. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  23. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  24. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  25. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  26. 出場機会の不足

  27. 新加入選手との競争を不安視 Joan Cañón

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  28. 正式に要求した：どこでもいいから出たい

    心境

  29. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  30. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  31. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  32. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  33. 新加入選手との競争を不安視 Mattia Zaghini

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  34. 口に出した：将来の安定

    心境

  35. 口に出した：どこでもいいから出たい

    心境

  36. 監督の信頼が薄れつつある

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  37. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  38. 新加入選手との競争を不安視 Jakov Gurlica

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  39. 新加入選手との競争を不安視 Tomislav Duvnjak

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  40. チーム内の立場変更

  41. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  42. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  43. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  44. 出場機会の不足

  45. 望むようになった：どこでもいいから出たい

    心境

  46. 新加入選手との競争を不安視 Filippo Calvo

    中程度
    原因
    その補強はチーム内で同格の立ち位置を想定したものだ。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  47. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  48. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  49. 正式に要求した：実力に見合った給与

    心境

  50. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  51. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  52. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  53. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $1.2M/y

  54. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $1.2M/y

  55. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  56. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 クラブの構想が彼の野心に合わなかった。

  57. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  58. 口に出した：良い話があれば移籍する了解

    心境

  59. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  60. 戦術上の役割に不満

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  61. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  62. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  63. 戦術規律の欠如で批判された

    中程度
    原因
    試合前に徹底された戦術指示から外れてしまった。 マッチレーティング6.2が会話で大きな比重を占めた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  64. アウェーのサポーターは敵対的だった

    中程度
    原因
    アウェーゴール裏から絶え間ないブーイングを浴びた。

  65. ハーフタイムの情熱的な言葉に高揚した

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  66. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  67. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  68. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  69. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  70. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  71. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  72. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  73. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  74. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  75. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  76. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  77. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  78. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  79. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  80. 接戦で守備陣を統率した

    軽微
    原因
    試合の行方が分からない場面で守備ラインをまとめた。

  81. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  82. 新加入選手との競争を不安視 Miloš Divac

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  83. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  84. 戦術上の役割に不満

    中程度
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  85. 新加入選手との競争を不安視 Leonardo Balerdi

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  86. チームにしっかり騴染んでいる

    軽微
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。

  87. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  88. 新加入選手との競争を不安視 Johan Solstad-Nøis

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  89. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  90. チーム内の立場変更

  91. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  92. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  93. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  94. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  95. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。

  96. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 クラブの構想が彼の野心に合わなかった。

  97. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $1.2M/y

  98. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $1.2M/y

  99. フリーで加入

    決定
    動向
    Ipswich Town

  100. 夢の移籍を成し遂げた

  101. 現在の布陣に適した役割がない

    重大
    原因
    彼の希望ポジションが現布陣にそもそも存在しない。

  102. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $406.6K/y
    対象
    Coach Interim

  103. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    4y · $406.6K/y

  104. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Dolomiti Bellunesi →

  105. 事前契約に合意

    決定
    動向
    → Hellas Verona

  106. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $406.6K/y

  107. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $406.6K/y

  108. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $406.6K/y

  109. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $406.6K/y

  110. 中心選手

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  111. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $406.6K/y

  112. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $406.6K/y

  113. フリーで加入

    決定
    動向
    Dolomiti Bellunesi

  114. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Derby County →

  115. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  116. 事前契約に合意

    決定
    動向
    → Lincoln City

  117. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  118. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    数シーズンにわたりトップチームで出場がないまま給与を支払い続けている
    対象
    取締役会

  119. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  120. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $999.1K/y

  121. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  122. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  123. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $972.3K/y

  124. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    トップチームでの出場時間が必要 — 出場のためレンタル移籍
    対象
    Werner Alexander

  125. 移籍金が取締役会の評価額を上回っている

    決定
    動向
    買い取りオプション見送り — 取締役会が獲得を認めなかった
    対象
    取締役会

  126. レンタルから復帰

    決定
    動向
    Tranmere Rovers → Derby County

  127. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  128. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $1.2M/y

  129. レンタル移籍

    決定
    動向
    Derby County → Tranmere Rovers

  130. 事前契約に合意

    決定
    動向
    → Luton Town

  131. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $483.3K/y

  132. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $484.0K/y

  133. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $484.9K/y

  134. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $425.1K/y

  135. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $414.0K/y

  136. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $403.1K/y

  137. 有望株

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  138. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $275.9K/y

  139. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会

  140. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $168.2K/y

  141. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $168.2K/y

  142. アカデミー

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  143. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $105.1K/y

  144. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $105.1K/y

  145. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  146. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  147. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会

  148. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  149. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $61.9K/y

  150. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $61.9K/y