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Iván Martínez
ストライカー
-
Puebla
5 9月 2036
金曜日
処理
概要
個人情報
契約
ニュース
6
移籍
関係
出来事
118
受賞
試合
履歴
編集
▼
出来事
118
重大度
軽微
中程度
重大
深刻
評価なし
ムード
ポジティブ
ネガティブ
中立
移籍が実現しないまま市場が閉まった
たった今
レンタル撤回
決定
01.09.2036
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.09.2036
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル予定
決定
01.09.2036
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
出場時間を巡る監督との厳しい話し合い
中程度
14日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
監督に個人面談を申し入れた
中程度
21日前
原因
出場時間に不満を抱えている。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督の構想外だと告げられた
21日前
新加入選手との競争を不安視
Ali Ávila
重大
35日前
原因
新加入選手の能力は明らかに上だ。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
新加入選手との競争を不安視
Alonso Ripoll
重大
42日前
原因
補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から出場機会増を約束された
中程度
42日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
親しい友人だった
Hugo Mata
がクラブを離れた
重大
42日前
原因
クラブで親しかった友人を失ったことが今も尾を引いている。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
見通し
継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
新しいチームを探すようクラブに求めた
軽微
63日前
原因
継続的なロッカールームの力学が要因。
レンタル予定
決定
30.06.2036
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
こう思うようになった:ふたりは衝突した(
Interim Coach
)
心境
30.06.2036
放出方針
決定
29.06.2036
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
監督に個人面談を申し入れた
中程度
70日前
原因
監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から称賛された
深刻
70日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督から称賛された
深刻
70日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
正式に要求した:どこでもいいから出たい
心境
16.06.2036
負傷から本格練習に復帰
軽微
84日前
原因
医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
出場時間を巡る監督との厳しい話し合い
中程度
91日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
監督に個人面談を申し入れた
中程度
119日前
原因
監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から称賛された
深刻
119日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督との難しい話し合い
中程度
119日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
こう思うようになった:親しい友人(
Roberto de la Rosa
)
心境
21.04.2036
Roberto de la Rosa
との関係が深まった
軽微
147日前
原因
強固なトレーニングでの絆が背景にある。 以前からの摩擦があり、一回限りとは扱われなかった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
望むようになった:将来の安定
心境
07.04.2036
監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た
軽微
154日前
原因
チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
監督に個人面談を申し入れた
中程度
168日前
原因
監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督との難しい話し合い
中程度
168日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督から称賛された
深刻
168日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
こう思うようになった:彼の言葉に価値はない(
Interim Coach
)
心境
17.03.2036
口に出した:どこでもいいから出たい
心境
17.03.2036
監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た
軽微
182日前
原因
チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
監督が約束を破った
重大
182日前
原因
関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。
取締役会がレンタルリスト登録
決定
01.03.2036
原因
数シーズンにわたりトップチームで出場がないまま給与を支払い続けている
対象
取締役会
Roberto de la Rosa
との関係が深まった
軽微
196日前
原因
強固なトレーニングでの絆が背景にある。 以前からの摩擦があり、一回限りとは扱われなかった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
望むようになった:どこでもいいから出たい
心境
18.02.2036
監督の構想外だと告げられた
210日前
新加入選手との競争を不安視
Javier Olivas
重大
210日前
原因
補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
レンタル予定
決定
04.02.2036
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
監督に個人面談を申し入れた
中程度
217日前
原因
出場時間に不満を抱えている。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
レンタル撤回
決定
01.02.2036
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.02.2036
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
監督から出場機会増を約束された
中程度
231日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
Roberto de la Rosa
との関係が深まった
軽微
245日前
原因
強固なトレーニングでの絆が背景にある。 以前からの摩擦があり、一回限りとは扱われなかった。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
監督から出場機会増を約束された
中程度
252日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
監督から称賛された
深刻
259日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督に個人面談を申し入れた
中程度
266日前
原因
監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から出場機会増を約束された
中程度
280日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
監督から出場機会増を約束された
中程度
301日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
ハーフタイムの情熱的な言葉に高揚した
軽微
308日前
原因
チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
見通し
傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた
308日前
取締役会がレンタルリスト登録
決定
01.11.2035
原因
数シーズンにわたりトップチームで出場がないまま給与を支払い続けている
対象
取締役会
監督に個人面談を申し入れた
中程度
315日前
原因
監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督との難しい話し合い
中程度
315日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督から称賛された
深刻
315日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
レンタル予定
決定
08.10.2035
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
監督から出場機会増を約束された
中程度
336日前
原因
話し合いの中心は出場時間だった。
諦めた:頼れる相手
心境
24.09.2035
こう思うようになった:彼を評価しなかった(
Interim Coach
)
心境
24.09.2035
新加入選手との競争を不安視
Alberto Marí
重大
350日前
原因
新加入選手の能力は明らかに上だ。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
新加入選手との競争を不安視
Humberto Montañez
重大
357日前
原因
補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
見通し
契約見直し要求のリスクが上昇。
監督から称賛された
深刻
357日前
原因
話し合いは全般的な内容だった。
監督に個人面談を申し入れた
中程度
364日前
原因
監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。
見通し
継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
口に出した:トップチームでの出場
心境
06.08.2035
諦めた:出場のためのレンタル
心境
23.07.2035
諦めた:将来の安定
心境
25.06.2035
主力
決定
01.02.2035
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
契約延長に合意
決定
06.10.2034
動向
3y · $851.2K/y
契約更新を提示
決定
05.10.2034
動向
3y · $851.2K/y
フリーで加入
決定
04.10.2034
動向
Puebla
レンタル撤回
決定
01.02.2034
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.02.2034
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
フリー移籍リスト入り
決定
01.02.2034
原因
合意による契約解除
対象
取締役会
契約満了 — フリーエージェントに
決定
01.02.2034
動向
Konyaspor →
契約更新を提示
決定
06.01.2034
動向
3y · $631.1K/y
レンタル予定
決定
02.01.2034
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
放出方針
決定
01.01.2034
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
契約更新を拒否
決定
08.09.2033
動向
3y · $631.1K/y
契約更新を提示
決定
07.09.2033
動向
3y · $631.1K/y
レンタル予定
決定
05.09.2033
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル撤回
決定
01.09.2033
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.09.2033
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル撤回
決定
01.02.2033
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.02.2033
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル予定
決定
01.02.2033
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタルリスト入り
決定
01.01.2033
原因
同ポジションのより優秀な選手に阻まれている
対象
Coach Interim
レンタル予定
決定
06.09.2032
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
主力
決定
01.02.2032
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
契約延長に合意
決定
07.09.2031
動向
3y · $631.1K/y
契約更新を提示
決定
06.09.2031
動向
3y · $631.1K/y
フリーで加入
決定
05.09.2031
動向
Konyaspor
レンタル撤回
決定
01.09.2030
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.09.2030
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
フリー移籍リスト入り
決定
01.09.2030
原因
合意による契約解除
対象
取締役会
契約満了 — フリーエージェントに
決定
01.09.2030
動向
Magdeburg →
レンタル撤回
決定
01.02.2030
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.02.2030
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル予定
決定
01.02.2030
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル予定
決定
02.01.2030
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
放出方針
決定
01.01.2030
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル予定
決定
03.09.2029
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル撤回
決定
01.09.2029
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.09.2029
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル予定
決定
05.03.2029
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
契約延長に合意
決定
20.02.2029
動向
3y · $468.1K/y
契約更新を提示
決定
19.02.2029
動向
3y · $468.1K/y
レンタル撤回
決定
01.02.2029
原因
移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
対象
取締役会
再評価中
決定
01.02.2029
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
レンタル予定
決定
02.10.2028
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
フリーで加入
決定
07.09.2027
動向
Magdeburg
契約満了 — フリーエージェントに
決定
30.06.2027
動向
Guadalajara U20 →
アカデミー
決定
01.12.2026
動向
育成プランを更新
対象
取締役会
契約更新を提示
決定
29.11.2026
動向
3y · $214.9K/y
契約更新を提示
決定
30.09.2026
動向
3y · $214.9K/y
取締役会が移籍リスト登録
決定
01.08.2026
原因
起用不足、構想外
対象
取締役会
契約更新を提示
決定
01.08.2026
動向
3y · $214.9K/y
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