Tomáš Brázda

センターバック - Sigma Olomouc
28 11月 2032
日曜日
処理

出来事

65
  1. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  2. 望むようになった:定位置を取り戻す

    心境
  3. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  4. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  5. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  6. チームにしっかり騴染んでいる

    軽微
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  7. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  8. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  9. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  10. チーム内の立場変更

  11. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  12. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  13. Marko Soldo が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Marko Soldo が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  14. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  15. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  16. Jakub Jezierski がそのポジションを担い、ベンチに留まった

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Jakub Jezierski が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  17. Marko Soldo が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Marko Soldo が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  18. 望むようになった:頼れる相手

    心境
  19. Marko Soldo が優先されたため外れた

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Marko Soldo が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  20. 諦めた:頼れる相手

    心境
  21. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  22. 望むようになった:頼れる相手

    心境
  23. 夢の移籍を成し遂げた

  24. 現在の布陣に適した役割がない

    重大
    原因
    彼の希望ポジションが現布陣にそもそも存在しない。
  25. 契約のオファーが届いた

    軽微
    原因
    条件はまだ彼の期待と比較検討されている。
  26. Marko Soldo が優先されたため外れた

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Marko Soldo が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  27. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $562.9K/y
  28. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $562.9K/y
  29. フリーで加入

    決定
    動向
    Sigma Olomouc
  30. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    チーム構成上余剰
    対象
    De Jong Quincy
  31. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    移籍リスト掲載から1年買い手がつかず、契約解除で退団
    対象
    取締役会
  32. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Zbrojovka Brno U20 →
  33. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  34. 諦めた:将来の安定

    心境
  35. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  36. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  37. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  38. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  39. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  40. 諦めた:監督の信頼

    心境
  41. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  42. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $137.5K/y
  43. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $137.5K/y
  44. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  45. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  46. 望むようになった:将来の安定

    心境
  47. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  48. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  49. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  50. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  51. こう思うようになった:わだかまりがある

    心境
  52. 管理上の降格

    決定
    動向
    Zbrojovka Brno → Zbrojovka Brno U20
    対象
    Holes Jiri
  53. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  54. 諦めた:頼れる相手

    心境
  55. こう思うようになった:彼を評価しなかった

    心境
  56. こう思うようになった:親しい友人

    心境
  57. フリーで加入

    決定
    動向
    Zbrojovka Brno
  58. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    移籍リスト掲載から1年買い手がつかず、契約解除で退団
    対象
    取締役会
  59. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Slavia Prague U20 →
  60. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    チーム構成上余剰
    対象
    取締役会
  61. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $65.7K/y
  62. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会
  63. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $65.7K/y
  64. 契約更新を提示

    決定
    動向
    2y · $65.7K/y
    対象
    Coufal Lukas
  65. 契約延長に合意

    決定
    動向
    2y · $65.7K/y