Joel Gonzalez

守備的MF - Real Murcia
12 5月 2029
土曜日
処理

出来事

58
重大度
ムード
  1. クラブでの初ゴールを決めた

    深刻
    原因
    彼が長く記憶に残す節目の瞬間。
  2. 接戦で守備陣を統率した

    軽微
    原因
    試合の行方が分からない場面で守備ラインをまとめた。
  3. ゴール関与を監督に称賛された

    軽微
    原因
    ゴール関与が試合終了時に彼を際立たせた。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  4. ゴール関与で勝利を呼び込みサポーターに支持された

    中程度
    原因
    ゴール関与が試合終了時に彼を際立たせた。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。
  5. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  6. 練習基準を巡ってSilvije Begićと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  7. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  8. トップチームへ昇格

  9. クラブのトップチームでデビュー

  10. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに弱い面があり、その効果が和らいだ。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  11. 望むようになった:出場のためのレンタル

    心境
  12. 望むようになった:定位置を取り戻す

    心境
  13. 望むようになった:トップチームでの出場

    心境
  14. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  15. こう思うようになった:彼を評価しなかった(Ricardo Ramos)

    心境
  16. こう思うようになった:わだかまりがある(Silvije Begić)

    心境
  17. 練習基準を巡ってSilvije Begićと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  18. チームにしっかり騴染んでいる

    軽微
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  19. 負傷から本格練習に復帰

    中程度
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  20. 練習基準を巡ってSilvije Begićと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  21. 新加入選手との競争を不安視 Ingmar Mulder

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  22. 文化的に近い国で順応している

    軽微
    原因
    国と文化が彼に合っている。; 母国またはお気に入りクラブへの復帰が報じられた。
  23. 練習基準を巡ってSilvije Begićと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  24. 望むようになった:頼れる相手

    心境
  25. 新加入選手との競争を不安視 Agustín Moyano

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  26. 諦めた:頼れる相手

    心境
  27. 望むようになった:頼れる相手

    心境
  28. 同胞のThiago Perruissetがチームに加わった

    中程度
    原因
    同じ国籍と言語がこの絆の定着を後押しした。 同じ国籍であることが絆へとつながった。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  29. 現在の布陣に適した役割がない

    重大
    原因
    彼の希望ポジションが現布陣にそもそも存在しない。
  30. 練習基準を巡ってSilvije Begićと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  31. 新加入選手との競争を不安視 Daniel Budesca

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  32. 新契約に署名した

    中程度
    原因
    双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。
  33. Juan Perdomoとの関係が深まった

    軽微
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 経験ある人物が事の中心にいた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  34. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $341.5K/y
  35. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $341.5K/y
  36. フリーで加入

    決定
    動向
    Real Murcia
  37. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  38. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  39. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    合意による契約解除
    対象
    取締役会
  40. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Gimnasia La Plata U20 →
  41. 口に出した:将来の安定

    心境
  42. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $254.6K/y
  43. 正式に要求した:監督の信頼

    心境
  44. 諦めた:より大きなクラブへ

    心境
  45. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $245.9K/y
  46. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  47. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  48. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  49. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $256.7K/y
  50. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  51. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  52. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会
  53. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  54. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    チーム構成上余剰
    対象
    取締役会
  55. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  56. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  57. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会
  58. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会