Cletus Kelechi

センターバック - Bolton Wanderers
21 3月 2033
月曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 13 移籍 関係 出来事 174 受賞 1 試合 履歴

出来事

174
重大度
ムード

  1. 監督の信頼が薄れつつある

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  2. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  3. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  4. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  5. 戦術上の役割に不満

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  6. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  7. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  8. 監督の解任を防ごうと奮起している

  9. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  10. プレスへの取り組みで批判された

    中程度
    原因
    批判はプレスのタイミングを逃したことと帰陣の遅さに集中した。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  11. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  12. 事前契約に合意

    決定
    動向
    → AFC Wimbledon

  13. 口に出した：どこでもいいから出たい

    心境

  14. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  15. 新加入選手との競争を不安視 Jason Green

    中程度
    原因
    自分のポジションに大幅に若いライバルが加わった。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  16. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  17. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  18. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  19. 望むようになった：どこでもいいから出たい

    心境

  20. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  21. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  22. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  23. 正式に要求した：実力に見合った給与

    心境

  24. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  25. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  26. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  27. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  28. 戦術上の役割に不満

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  29. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  30. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  31. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  32. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  33. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  34. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  35. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  36. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  37. 監督から出場機会の約束

  38. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  39. 監督から出場機会の約束

  40. 新加入選手との競争を不安視 Moses Mphekgoane

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  41. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  42. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  43. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  44. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  45. 監督から出場機会の約束

  46. 監督の解任を防ごうと奮起している

  47. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  48. 口に出した：将来の安定

    心境

  49. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  50. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  51. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  52. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  53. 監督から出場機会の約束

  54. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  55. 監督から出場機会の約束

  56. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  57. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  58. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  59. 監督から出場機会の約束

  60. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 クラブの構想が彼の野心に合わなかった。

  61. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  62. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  63. 監督から出場機会の約束

  64. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  65. 監督から出場機会の約束

  66. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $807.2K/y

  67. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $807.2K/y

  68. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  69. 戦術上の役割に不満

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  70. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  71. 監督から出場機会の約束

  72. 試合メンバーから外れた

    深刻
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  73. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  74. 監督から出場機会の約束

  75. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  76. 監督から出場機会の約束

  77. 口に出した：実力に見合った給与

    心境

  78. 口に出した：良い話があれば移籍する了解

    心境

  79. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  80. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  81. 監督から出場機会の約束

  82. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  83. 監督から出場機会の約束

  84. こう思うようになった：ふたりは衝突した（Interim Coach）

    心境

  85. 試合メンバーから外れた

    深刻
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  86. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  87. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  88. 監督から出場機会の約束

  89. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  90. 監督から出場機会の約束

  91. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  92. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  93. この試合ではローテーションで外された

    軽微
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  94. 試合メンバーから外れた

    重大
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  95. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  96. 監督から出場機会の約束

  97. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  98. 監督から出場機会の約束

  99. 望むようになった：出場のためのレンタル

    心境

  100. 望むようになった：定位置を取り戻す

    心境

  101. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  102. 望むようになった：将来の安定

    心境

  103. 望むようになった：良い話があれば移籍する了解

    心境

  104. 監督の信頼が薄れつつある

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  105. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  106. 新加入選手との競争を不安視 Ahmed Hijazi

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  107. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  108. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  109. 監督から出場機会の約束

  110. チーム内の立場変更

  111. 試合メンバーから外れた

    軽微
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  112. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  113. 監督から出場機会の約束

  114. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  115. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  116. 試合メンバーから外れた

    軽微
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  117. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $799.5K/y

  118. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $799.5K/y

  119. フリーで加入

    決定
    動向
    Bolton Wanderers

  120. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  121. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  122. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    合意による契約解除
    対象
    取締役会

  123. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  124. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Notts County →

  125. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  126. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    余剰ポジションで平均以下
    対象
    Allen Daniel

  127. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $486.0K/y

  128. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $486.0K/y

  129. 事前契約に合意

    決定
    動向
    → Swansea City

  130. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  131. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $486.0K/y

  132. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $486.0K/y

  133. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $486.0K/y

  134. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $486.0K/y

  135. フリーで加入

    決定
    動向
    Notts County

  136. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  137. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  138. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    合意による契約解除
    対象
    取締役会

  139. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Enyimba →

  140. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $271.1K/y

  141. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $266.0K/y

  142. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $266.0K/y

  143. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  144. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  145. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  146. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  147. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  148. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  149. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  150. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  151. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    数シーズンにわたりトップチームで出場がないまま給与を支払い続けている
    対象
    取締役会

  152. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    4y · $266.0K/y

  153. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $266.0K/y

  154. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  155. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  156. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  157. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  158. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  159. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  160. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $176.1K/y

  161. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $176.1K/y

  162. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    数シーズンにわたりトップチームで出場がないまま給与を支払い続けている
    対象
    取締役会

  163. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  164. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  165. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  166. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  167. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  168. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  169. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $142.6K/y

  170. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $142.6K/y

  171. 契約更新を提示

    決定
    動向
    2y · $142.6K/y
    対象
    Omeruo Musa

  172. 契約延長に合意

    決定
    動向
    2y · $142.6K/y

  173. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  174. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    戦術的に不要
    対象
    Omeruo Musa