Timur Nikolov

右サイドバック - Seraing U20
14 8月 2029
火曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 移籍 関係 出来事 72 受賞 試合 履歴

出来事

72
重大度
ムード

  1. 望むようになった：出場のためのレンタル

    心境

  2. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  3. 諦めた：出場のためのレンタル

    心境

  4. 新加入選手との競争を不安視 Henri De Clercq

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  5. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。

  6. 望むようになった：出場のためのレンタル

    心境

  7. 諦めた：出場のためのレンタル

    心境

  8. 新加入選手との競争を不安視 Ervin Piric

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  9. 新加入選手との競争を不安視 Harold Argote

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  10. 新加入選手との競争を不安視 Scott Jr. Calderwood

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  11. 新加入選手との競争を不安視 Abdallah M'Baraka

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  12. 新加入選手との競争を不安視 Babacar Dione

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  13. 有望株

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  14. 諦めた：どこでもいいから出たい

    心境

  15. 望むようになった：将来の安定

    心境

  16. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。

  17. 口に出した：定位置を取り戻す

    心境

  18. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。

  19. 新加入選手との競争を不安視 Paulo Mesías

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  20. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  21. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  22. 望みが叶った：言葉を覚えること

    心境

  23. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  24. 現地語で大きな進歩

    中程度
    原因
    彼の言語力はロッカールームでの通常会話に十分なレベルに達した。

  25. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。

  26. 親しい友人だったFilip Stevanovićがクラブを離れた

    中程度
    原因
    クラブで親しかった友人を失ったことが今も尾を引いている。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  27. 練習でスタッフを感心させた

    中程度
    原因
    彼の取り組みと質は、現段階の選手として際立っていた。

  28. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。

  29. マン・オブ・ザ・マッチに選出

  30. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  31. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  32. マン・オブ・ザ・マッチに選出

  33. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 コーチとの希薄な関係がメッセージの効果を弱めた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  34. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  35. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  36. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会

  37. 口に出した：出場のためのレンタル

    心境

  38. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  39. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  40. 口に出した：出場のためのレンタル

    心境

  41. ローテーション

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  42. レンタル撤回

    決定
    原因
    代わりにトップチームへ昇格
    対象
    取締役会

  43. 口に出した：出場のためのレンタル

    心境

  44. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    数シーズンにわたりトップチームで出場がないまま給与を支払い続けている
    対象
    取締役会

  45. 同じポジションのスターから学んでいる Ryan Merlen

    中程度
    原因
    互いの職業的尊敬が土台となっている。

  46. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  47. 現地語で大きな進歩

    軽微
    原因
    彼の言語力はロッカールームでの通常会話に十分なレベルに達した。

  48. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  49. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。

  50. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  51. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  52. 新加入選手との競争を不安視 Ryan Merlen

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  53. 練習でスタッフを感心させた

    軽微
    原因
    彼の取り組みと質は、現段階の選手として際立っていた。

  54. 監督から態度を称賛された

    重大
    原因
    話し合いの中心は彼の姿勢だった。

  55. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  56. 主力

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  57. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $101.7K/y

  58. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $101.7K/y

  59. フリーで加入

    決定
    動向
    Seraing

  60. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  61. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  62. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    合意による契約解除
    対象
    取締役会

  63. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Alania →

  64. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  65. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  66. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  67. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  68. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    チーム平均を大幅に下回る
    対象
    Kalinichev Pavel

  69. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $19.1K/y

  70. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $19.1K/y

  71. 契約更新を提示

    決定
    動向
    2y · $19.1K/y
    対象
    Kalinichev Pavel

  72. 契約延長に合意

    決定
    動向
    2y · $19.1K/y