Dane Lockyer

左ウイング - Auckland City
9 1月 2027
土曜日
処理

出来事

36
重大度
ムード
  1. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  2. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  3. 口に出した:保有元で認められたい

    心境
  4. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  5. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  6. こう思うようになった:怪我が彼の歩みを決めた

    心境
  7. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  8. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  9. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  10. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  11. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  12. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  13. 監督が約束を破った

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。
  14. チームにしっかり騴染んでいる

    軽微
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  15. 初めてのトップチーム:Auckland City

    キャリア
  16. マン・オブ・ザ・マッチに選出

  17. クラブでの初ゴールを決めた

    深刻
    原因
    彼が長く記憶に残す節目の瞬間。
  18. マン・オブ・ザ・マッチの活躍を監督に称賛された

    軽微
    原因
    マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  19. マン・オブ・ザ・マッチの活躍にホームファンが応えた

    中程度
    原因
    マン・オブ・ザ・マッチの出来が、称賛されるべき選手を明確にした。 マン・オブ・ザ・マッチ受賞がその瞬間に重みを与えた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。
  20. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  21. 口に出した:クラブの一員として遇されたい

    心境
  22. チーム内の立場変更

  23. 望むようになった:クラブの一員として遇されたい

    心境
  24. 望むようになった:出場できる今の場所に残りたい

    心境
  25. 望むようになった:保有元で認められたい

    心境
  26. 望むようになった:頼れる相手

    心境
  27. レンタル移籍

    決定
    動向
    Waitakere United → Auckland City
  28. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  29. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    戦術的に不要
    対象
    Lockyer Dane
  30. 望むようになった:頼れる相手

    心境
  31. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $100.7K/y
  32. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $100.7K/y
  33. 望むようになった:クラブの一員として遇されたい

    心境
  34. 望むようになった:新たな挑戦

    心境
  35. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  36. 目標を定めた:自分のクラブの顔になること

    キャリア