Kamran Mammadov

左ウイングバック - Stromsgodset
29 12月 2030
日曜日
処理
概要 個人情報 契約 移籍 関係 判断力 出来事 100 受賞 12 試合 履歴

出来事

100

  1. 現地語で大きな進歩

    中程度
    原因
    彼の言語力はロッカールームでの通常会話に十分なレベルに達した。

  2. パフォーマンス不振で監督から批判

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  3. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。

  4. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  5. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  6. 監督の解任を防ごうと奮起している

  7. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  8. Asked the manager for a private conversation

    重大
    原因
    His relationship with the manager has soured. Manager trust is low. He has already raised this with the manager recently.
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  9. 近頃のパフォーマンスを個別に称賛された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。

  10. 監督から試合後のパフォーマンスを批判された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。

  11. 監督が約束を破った

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。

  12. パフォーマンス不振で監督から批判

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  13. Manager trust is growing

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  14. 現地語で大きな進歩

    軽微
    原因
    彼の言語力はロッカールームでの通常会話に十分なレベルに達した。

  15. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    軽微
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  16. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  17. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  18. 監督から出場機会の約束

  19. チーム内の立場変更

  20. 監督の解任を防ごうと奮起している

  21. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  22. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  23. 監督から出場機会の約束

  24. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  25. 監督から出場機会の約束

  26. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  27. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  28. 監督から出場機会の約束

  29. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  30. 監督から出場機会の約束

  31. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  32. Frustrated by his tactical role

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  33. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  34. 監督から出場機会の約束

  35. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  36. 監督から出場機会の約束

  37. パフォーマンス不振で監督から批判

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  38. 戦術規律の欠如で批判された

    中程度
    原因
    試合前に徹底された戦術指示から外れてしまった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  39. アウェーのサポーターは敵対的だった

    中程度
    原因
    アウェーゴール裏から絶え間ないブーイングを浴びた。

  40. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  41. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  42. 監督から出場機会の約束

  43. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  44. 監督から出場機会の約束

  45. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  46. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  47. 監督から出場機会の約束

  48. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  49. 監督から出場機会の約束

  50. Asked the manager for a private conversation

    重大
    原因
    He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  51. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  52. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  53. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  54. 監督から出場機会の約束

  55. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  56. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  57. 監督から出場機会の約束

  58. 戦術規律の欠如で批判された

    中程度
    原因
    試合前に徹底された戦術指示から外れてしまった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  59. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  60. パフォーマンス不振で監督から批判

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  61. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  62. Manager trust is eroding

    重大
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  63. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  64. 監督の解任を防ごうと奮起している

  65. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  66. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  67. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  68. Frustrated by his tactical role

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  69. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  70. 戦術規律の欠如で批判された

    中程度
    原因
    試合前に徹底された戦術指示から外れてしまった。 マッチレーティング6.2が会話で大きな比重を占めた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  71. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  72. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  73. パフォーマンス不振で監督から批判

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  74. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  75. Asked the manager for a private conversation

    重大
    原因
    He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  76. Martin Frýdek が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Martin Frýdek が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  77. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  78. チームの給与ヒエラルキーに不満を感じている

    中程度
    原因
    チームの給与階層が根本的な要因となっている。 高給取りとの差が日常的な意識として残っている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  79. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  80. 現地語で大きな進歩

    軽微
    原因
    彼の言語力はロッカールームでの通常会話に十分なレベルに達した。

  81. Martin Frýdek が優先されたため外れた

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Martin Frýdek が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  82. Martin Frýdek が優先されたため外れた

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Martin Frýdek が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  83. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  84. Brage Kvithyld が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Brage Kvithyld が優先された — カップ戦で出場機会を与えるため。
    原因
    カップ戦のローテーション：常連選手が休養を取った。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  85. プレッシャー下での高くついたミス

    中程度
    原因
    プレッシャー下のミスを相手に直接咎められた。

  86. アウェーのサポーターは敵対的だった

    中程度
    原因
    アウェーゴール裏から絶え間ないブーイングを浴びた。

  87. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  88. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  89. Manager trust is eroding

    中程度
    原因
    話し合いの中心は直近のパフォーマンスだった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  90. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  91. Martin Frýdek が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Martin Frýdek が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  92. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  93. Frustrated by his tactical role

    中程度
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  94. Martin Frýdek が優先されたため外れた

    深刻
    代わりに選ばれた選手
    Martin Frýdek が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    監督が起用したい枠に自然な適性がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  95. Gustav Wikheimとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  96. Asked the manager for a private conversation

    重大
    原因
    He is unhappy about his playing time. His relationship with the manager is steady but tense. He has already raised this with the manager recently.
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  97. Ulrik Valderhaug Syversen が優先されたため外れた

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Ulrik Valderhaug Syversen が優先された — そのポジションへの適性。
    原因
    クラブでの将来への不満から起用を見送っている。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  98. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  99. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  100. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。