Sam Boxall

左MF - Waitakere United
14 9月 2031
日曜日
処理

出来事

88
  1. 練習での態度が悪い

    軽微
    原因
    コーチ陣は彼の取り組み姿勢を問題視した。
  2. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会
  3. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  4. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  5. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  6. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  7. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  8. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  9. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  10. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  11. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  12. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会
  13. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  14. 練習での態度が悪い

    軽微
    原因
    コーチ陣は彼の取り組み姿勢を問題視した。
  15. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  16. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  17. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  18. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  19. ベンチに回された

    軽微
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  20. 試合メンバーから外れた

    軽微
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  21. 先発から外れた

    中程度
    原因
    ここ数週間で序列を落としている。
  22. 戦術上の役割に不満

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  23. ヘッドコーチがクラブを去った

  24. 新監督の就任に活気づいている

  25. 試合メンバーから外れた

    軽微
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  26. 望むようになった:頼れる相手

    心境
  27. 新契約に署名した

    中程度
    原因
    双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。
  28. 月間ヤング・ベストイレブンに選ばれた

    中程度
    原因
    選考陣は彼を月間屈指のU-21に挙げた。
  29. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  30. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $21.1K/y
  31. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $21.1K/y
  32. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  33. 諦めた:頼れる相手

    心境
  34. ヘッドコーチがクラブを去った

  35. 新監督の就任に活気づいている

  36. トップチームへ昇格

  37. ハーフタイムの情熱的な言葉に高揚した

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  38. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  39. 監督の解任を防ごうと奮起している

  40. 口に出した:得点の沈黙を破る

    心境
  41. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  42. 諦めた:将来の安定

    心境
  43. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会
  44. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  45. 望むようになった:得点の沈黙を破る

    心境
  46. 諦めた:得点の沈黙を破る

    心境
  47. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  48. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会
  49. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  50. 望みが叶った:定位置を取り戻す

    心境
  51. こう思うようになった:クラブは彼を支えた(Waitakere United)

    心境
  52. 望むようになった:頼れる相手

    心境
  53. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $16.6K/y
  54. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $16.6K/y
  55. 望むようになった:定位置を取り戻す

    心境
  56. 諦めた:頼れる相手

    心境
  57. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  58. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会
  59. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  60. 口に出した:得点の沈黙を破る

    心境
  61. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  62. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会
  63. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  64. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    成長のため定期的なトップチーム出場が必要
    対象
    Pereira Eduardo
  65. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $11.5K/y
  66. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $11.5K/y
  67. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  68. ローテーション

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  69. レンタル撤回

    決定
    原因
    代わりにトップチームへ昇格
    対象
    取締役会
  70. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会
  71. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  72. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会
  73. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  74. 取締役会がレンタルリスト登録

    決定
    原因
    若手が成長のため公式戦出場が必要
    対象
    取締役会
  75. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  76. アカデミー

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  77. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会
  78. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  79. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  80. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会
  81. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  82. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会
  83. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  84. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  85. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  86. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $10.9K/y
  87. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $10.9K/y