Nathan Aké

攻撃的MF(左) - Cambuur
23 10月 2027
土曜日
処理

出来事

75
重大度
ムード
  1. 正式に要求した:どこでもいいから出たい

    心境
  2. 同じポジションのスターから学んでいる Jasper Dahlhaus

    中程度
    原因
    互いの職業的尊敬が土台となっている。
  3. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  4. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  5. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  6. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  7. 出場機会の不足

  8. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  9. 出場機会の不足

  10. 練習基準を巡ってMathieu Maertensと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  11. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  12. 出場機会の不足

  13. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  14. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  15. 出場機会の不足

  16. 口に出した:どこでもいいから出たい

    心境
  17. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  18. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  19. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  20. 出場機会の不足

  21. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  22. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  23. 出場機会の不足

  24. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  25. 新加入選手との競争を不安視 Jasper Dahlhaus

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  26. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  27. 出場機会の不足

  28. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  29. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  30. 諦めた:頼れる相手

    心境
  31. 新加入選手との競争を不安視 Pedro Marun

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  32. 自ら決めた期限が過ぎた:周りにもっと良い選手を

    心境
  33. 口に出した:監督の信頼

    心境
  34. こう思うようになった:わだかまりがある(Derryl Hupsel)

    心境
  35. 練習基準を巡ってDerryl Hupselと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  36. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  37. 口に出した:出場のためのレンタル

    心境
  38. 練習基準を巡ってDerryl Hupselと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  39. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  40. 口に出した:どこでもいいから出たい

    心境
  41. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  42. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  43. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  44. 個人の育成プランを与えられた

  45. こう思うようになった:彼を評価しなかった(Georginio Lang)

    心境
  46. 練習基準を巡ってDerryl Hupselと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  47. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  48. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  49. 監督が約束を破った

    深刻
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。
  50. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  51. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  52. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  53. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  54. 望むようになった:どこでもいいから出たい

    心境
  55. 新加入選手との競争を不安視 Erald Krasniqi

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  56. 新加入選手との競争を不安視 Elijah Ikpia

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  57. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  58. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  59. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  60. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  61. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  62. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  63. 出場機会の不足

  64. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  65. 出場機会の不足

  66. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  67. クラブのトップチームでデビュー

  68. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  69. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  70. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  71. 契約延長に合意

    決定
    動向
    5y · $81.1K/y
  72. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  73. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  74. 契約更新を提示

    決定
    動向
    5y · $81.1K/y
  75. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会