Roberto Lopes

右ウイング - Monte Azul U20
7 7月 2029
土曜日
処理

出来事

93
重大度
ムード
  1. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  2. 正式に要求した:どこでもいいから出たい

    心境
  3. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  4. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  5. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  6. 正式に要求した:将来の安定

    心境
  7. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  8. 出場機会の不足

  9. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  10. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  11. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  12. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  13. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  14. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  15. アカデミー

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  16. 口に出した:良い話があれば移籍する了解

    心境
  17. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  18. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  19. 出場機会の不足

  20. 口に出した:どこでもいいから出たい

    心境
  21. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  22. 望むようになった:どこでもいいから出たい

    心境
  23. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  24. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  25. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  26. 望むようになった:良い話があれば移籍する了解

    心境
  27. こう思うようになった:彼を評価しなかった(Vitor Bezerra)

    心境
  28. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  29. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 提示された給与が期待を下回っていた。
  30. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $500.00/y
  31. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $500.00/y
  32. 新加入選手との競争を不安視 Diego Zúñiga

    軽微
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  33. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  34. 出場機会の不足

  35. 新加入選手との競争を不安視 Roberto Oliveira

    軽微
    原因
    その補強はチーム内で同格の立ち位置を想定したものだ。 新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  36. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  37. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  38. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  39. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  40. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  41. 諦めた:どこでもいいから出たい

    心境
  42. こう思うようになった:ふたりは衝突した(Douglas Carvalho)

    心境
  43. 口に出した:監督の信頼

    心境
  44. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  45. 新加入選手との競争を不安視 Paulista

    軽微
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  46. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  47. 監督から出場機会増を約束された

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  48. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  49. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  50. 出場機会の不足

  51. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  52. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  53. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  54. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  55. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 提示された給与が期待を下回っていた。
  56. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    3y · $500.00/y
  57. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $500.00/y
  58. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  59. 監督が約束を守った

    軽微
    原因
    以前の約束についてのフォローアップだった。
  60. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  61. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  62. 出場機会の不足

  63. 移籍要求を取り下げた

    決定
    原因
    退団を望まなくなった
  64. 移籍リストから外れた

    決定
    原因
    退団を望まなくなった
  65. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  66. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  67. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $500.00/y
  68. 新加入選手との競争を不安視 Alex Rangel

    軽微
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  69. マン・オブ・ザ・マッチに選出

  70. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 メッセージは出来栄えと同様に自信にも向けられていた——モラールが低かったからだ。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  71. 移籍が実現しないまま市場が閉まった

  72. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  73. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  74. 管理上の降格

    決定
    動向
    Monte Azul → Monte Azul U20
    対象
    Bezerra Vitor
  75. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  76. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  77. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  78. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  79. 移籍要求を取り下げた

    決定
    原因
    退団を望まなくなった
  80. 移籍リストから外れた

    決定
    原因
    退団を望まなくなった
  81. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    成長のため定期的なトップチーム出場が必要
    対象
    Bezerra Vitor
  82. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  83. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  84. 目標を定めた:キャリアを築くこと

    キャリア
  85. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  86. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  87. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  88. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  89. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  90. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  91. レンタルリスト入り

    決定
    原因
    同ポジションのより優秀な選手に阻まれている
    対象
    Bezerra Vitor
  92. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  93. 初めてのトップチーム:Monte Azul

    キャリア