Tim Babel

ストライカー - Östersund
21 8月 2028
月曜日
処理

出来事

88
重大度
ムード
  1. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  2. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  3. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  4. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  5. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  6. 戦術上の役割に不満

    深刻
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  7. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  8. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  9. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  10. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  11. 出場機会の不足

  12. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  13. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  14. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  15. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  16. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  17. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  18. 口に出した:どこでもいいから出たい

    心境
  19. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  20. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  21. 出場機会の不足

  22. 練習で精彩を欠いた一日

    軽微
    原因
    特筆事項なし — 練習場で静かな一日。
  23. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  24. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  25. 望むようになった:出場のためのレンタル

    心境
  26. 望むようになった:定位置を取り戻す

    心境
  27. 望むようになった:どこでもいいから出たい

    心境
  28. 監督の信頼が薄れつつある

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  29. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  30. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  31. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  32. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  33. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  34. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  35. こう思うようになった:ふたりは衝突した(Emil Guidetti)

    心境
  36. チームにしっかり騴染んでいる

    軽微
    原因
    強固なトレーニングでの絆が背景にある。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  37. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  38. 戦術上の役割に不満

    深刻
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  39. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  40. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  41. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  42. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  43. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  44. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  45. 出場機会の不足

  46. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  47. 出場機会の不足

  48. 個人の育成プランを与えられた

  49. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  50. 出場機会の不足

  51. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  52. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  53. 出場機会の不足

  54. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  55. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  56. 監督との難しい話し合い

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  57. 出場機会の不足

  58. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  59. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  60. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    今の戦術的役割では続けられない。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  61. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  62. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  63. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  64. トップチームへ昇格

  65. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  66. 立て直しをチームとして称賛された

  67. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  68. 戦術上の役割に不満

    重大
    原因
    システム変更で求められる役割が変わった。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  69. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  70. 諦めた:出場のためのレンタル

    心境
  71. チームに騴染めずに苦しんでいる

    重大
    原因
    新クラブでの適応期間が大きな背景となっている。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  72. 現在の布陣に適した役割がない

    重大
    原因
    彼の希望ポジションが現布陣にそもそも存在しない。
  73. 試合メンバーから外れた

    中程度
    原因
    現在のフォーメーションには自然な役割がない。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  74. 新契約に署名した

    中程度
    原因
    双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。
  75. 同胞のYassine El Boughlaliがチームに加わった

    中程度
    原因
    同じ国籍と言語がこの絆の定着を後押しした。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    騴染み期間はまだ進行中。
  76. 望むようになった:言葉を覚えること

    心境
  77. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $41.4K/y
  78. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $41.4K/y
  79. フリーで加入

    決定
    動向
    Östersund
  80. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    合意による契約解除
    対象
    取締役会
  81. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Groningen →
  82. 口に出した:出場のためのレンタル

    心境
  83. こう思うようになった:ここで頭角を現した(Groningen)

    心境
  84. 望むようになった:定位置を取り戻す

    心境
  85. 望むようになった:出場のためのレンタル

    心境
  86. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    放出——16歳以下フリー移籍
    対象
    Gravenberch Robin
  87. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $66.8K/y
  88. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $66.8K/y