James Cunningham

攻撃的MF(右) - Blackpool
30 1月 2036
水曜日
処理

出来事

145
  1. 監督の構想外だと告げられた

  2. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    余剰ポジションで平均以下
    対象
    Hill Thomas
  3. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  4. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  5. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  6. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  7. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  8. 新加入選手との競争を不安視 John Simmons

    中程度
    原因
    自分のポジションに大幅に若いライバルが加わった。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  9. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  10. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  11. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  12. 新加入選手との競争を不安視 James Ward

    中程度
    原因
    補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  13. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  14. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  15. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  16. 望みが叶った:定位置を取り戻す

    心境
  17. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  18. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  19. 決定的な貢献を監督に讃えられた

    軽微
    原因
    試合を決定づけた瞬間を生み出した。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  20. 接戦で決勝点を挙げた

  21. 決定的な貢献でサポーターに称えられた

    中程度
    原因
    試合を決定づけた瞬間を生み出した。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。
  22. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  23. 立て直しをチームとして称賛された

  24. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  25. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  26. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  27. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  28. 監督が約束を破った

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。
  29. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  30. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  31. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  32. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  33. ゴール関与を監督に称賛された

    中程度
    原因
    ゴール関与が試合終了時に彼を際立たせた。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  34. ゴール関与で勝利を呼び込みサポーターに支持された

    中程度
    原因
    ゴール関与が試合終了時に彼を際立たせた。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。
  35. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  36. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  37. 監督から出場機会の約束

  38. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  39. 監督から出場機会の約束

  40. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  41. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  42. 監督から出場機会の約束

  43. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  44. 個人の育成プランを与えられた

  45. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  46. 監督から出場機会の約束

  47. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  48. 監督から出場機会の約束

  49. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  50. 監督から出場機会の約束

  51. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  52. 監督から出場機会の約束

  53. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  54. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  55. 監督から出場機会の約束

  56. 監督の信頼が高まっている

    重大
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  57. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  58. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  59. 監督から出場機会の約束

  60. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  61. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  62. 監督から出場機会の約束

  63. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  64. 監督から出場機会の約束

  65. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  66. 望みが叶った:監督の信頼

    心境
  67. こう思うようになった:わだかまりがある

    心境
  68. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  69. 監督から出場機会の約束

  70. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  71. 監督から出場機会の約束

  72. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  73. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  74. 監督から出場機会の約束

  75. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  76. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  77. 監督から出場機会の約束

  78. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  79. 監督から出場機会の約束

  80. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  81. 監督から出場機会の約束

  82. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  83. 監督から出場機会の約束

  84. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  85. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  86. 監督から出場機会の約束

  87. チーム内の立場変更

  88. 監督から称賛

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  89. 監督から出場機会の約束

  90. この試合ではローテーションで外された

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Tom Bloxham が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    重要度の低い試合のため出場時間管理が行われた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  91. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  92. 監督から出場機会の約束

  93. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  94. 監督から出場機会の約束

  95. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  96. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 繰り返されたトークの調子はいつもより響きが弱かった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  97. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  98. 監督から称賛

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  99. 監督から出場機会の約束

  100. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  101. 練習基準を巡ってAleksandar Yanchevと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  102. 契約のオファーが届いた

    軽微
    原因
    条件はまだ彼の期待と比較検討されている。
  103. 練習基準を巡ってPreston Kedwellと衝突

    軽微
    原因
    練習に対する姿勢の見方が大きく違ったため意見の対立が始まった。 チーム全員の前で練習場で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  104. この試合ではローテーションで外された

    軽微
    代わりに選ばれた選手
    Max McFadden が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    重要度の低い試合のため出場時間管理が行われた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  105. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  106. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $537.5K/y
  107. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $537.5K/y
  108. こう思うようになった:ふたりは衝突した

    心境
  109. 望むようになった:定位置を取り戻す

    心境
  110. こう思うようになった:わだかまりがある

    心境
  111. 諦めた:監督の信頼

    心境
  112. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  113. 諦めた:より大きなクラブへ

    心境
  114. 諦めた:定位置を取り戻す

    心境
  115. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    4y · $537.5K/y
  116. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $537.5K/y
  117. フリーで加入

    決定
    動向
    Blackpool
  118. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    移籍リスト掲載から1年買い手がつかず、契約解除で退団
    対象
    取締役会
  119. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Port Vale U20 →
  120. 口に出した:ここに残ること

    心境
  121. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  122. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  123. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  124. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  125. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  126. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  127. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  128. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  129. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  130. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  131. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  132. 管理上の降格

    決定
    動向
    Port Vale → Port Vale U20
    対象
    Pearson Mark
  133. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    起用不足、構想外
    対象
    取締役会
  134. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $104.9K/y
  135. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $104.9K/y
  136. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $82.1K/y
  137. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $82.1K/y
  138. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $64.7K/y
  139. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $64.7K/y
  140. フリーで加入

    決定
    動向
    Port Vale
  141. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    移籍リスト掲載から1年買い手がつかず、契約解除で退団
    対象
    取締役会
  142. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Newport County U20 →
  143. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $39.8K/y
  144. 管理上の降格

    決定
    動向
    Newport County → Newport County U20
    対象
    Hawkins Daniel
  145. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    チーム平均を大幅に下回る
    対象
    Hawkins Daniel