Caleb Mbugua

攻撃的MF（左） - AFC Leopards
2 12月 2032
木曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 3 移籍 関係 出来事 54 受賞 試合 履歴

出来事

54

  1. 望むようになった：出場のためのレンタル

    心境

  2. 望むようになった：トップチームでの出場

    心境

  3. 練習での態度が悪い

    軽微
    原因
    コーチ陣は彼の取り組み姿勢を問題視した。

  4. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  5. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  6. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  7. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  8. 諦めた：トップチームでの出場

    心境

  9. こう思うようになった：クラブは彼を支えた（AFC Leopards）

    心境

  10. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  11. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  12. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  13. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  14. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会

  15. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  16. 望むようになった：頼れる相手

    心境

  17. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $18.6K/y

  18. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $18.6K/y

  19. 練習での態度が悪い

    軽微
    原因
    コーチ陣は彼の取り組み姿勢を問題視した。

  20. 新契約に署名した

    中程度
    原因
    双方が納得できる条件でプロジェクトにコミットした。

  21. 監督が約束を破った

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。

  22. 諦めた：出場のためのレンタル

    心境

  23. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  24. 望むようになった：得点の沈黙を破る

    心境

  25. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  26. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  27. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  28. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  29. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  30. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  31. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  32. 試合中ずっとベンチに留まった

    軽微
    原因
    ベンチは別の試合プランで構成された。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。

  33. 練習での態度が悪い

    軽微
    原因
    コーチ陣は彼の取り組み姿勢を問題視した。

  34. 望むようになった：定位置を取り戻す

    心境

  35. 望みが叶った：定位置を取り戻す

    心境

  36. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  37. 練習での態度が悪い

    軽微
    原因
    コーチ陣は彼の取り組み姿勢を問題視した。

  38. トップチームへ昇格

  39. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  40. 望むようになった：将来の安定

    心境

  41. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  42. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会

  43. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  44. 諦めた：監督の信頼

    心境

  45. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会

  46. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  47. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  48. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  49. レンタル撤回

    決定
    原因
    dec_reason_no_borrower
    対象
    取締役会

  50. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  51. レンタル中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  52. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $17.7K/y

  53. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $17.7K/y

  54. 有望株

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会