Tim Roth

ストライカー - Werder Bremen
15 7月 2035
日曜日
処理

出来事

139
重大度
ムード
  1. 負傷から本格練習に復帰

    中程度
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  2. Léo Bamballiとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  3. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  4. レンタルから復帰した選手がポジションを争っている Simon Buggea

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  5. Wikelman Carmonaとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  6. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  7. 負傷から本格練習に復帰

    中程度
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  8. Víctor Mingoとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  9. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  10. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  11. Kabangu Alex Teixeiraとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  12. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  13. 新加入選手との競争を不安視 Simon Buggea

    中程度
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  14. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  15. こう思うようになった:わだかまりがある(Víctor Mingo)

    心境
  16. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  17. 正式に要求した:トップチームでの出場

    心境
  18. 親しい友人だったMathis Albertがクラブを離れた

    中程度
    原因
    クラブで親しかった友人を失ったことが今も尾を引いている。 もともと絆が強く、士気への影響は限定的とみられる。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  19. Léo Bamballiとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  20. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  21. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  22. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  23. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  24. Víctor Mingoとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  25. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  26. Kabangu Alex Teixeiraとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  27. 正式に要求した:どこでもいいから出たい

    心境
  28. 試合後の満足げなトークで称賛された

    中程度
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  29. Léo Bamballiとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  30. 口に出した:どこでもいいから出たい

    心境
  31. こう思うようになった:わだかまりがある(Léo Bamballi)

    心境
  32. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督の信頼は低い。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  33. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $501.6K/y
  34. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。
  35. Víctor Mingoとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  36. 監督が約束を破った

    重大
    原因
    関係がぎくしゃくしているため、率直な口調でさえ反発を招いた。
  37. Kabangu Alex Teixeiraとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  38. Léo Bamballiとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  39. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  40. 移籍が実現しないまま市場が閉まった

  41. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  42. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  43. 口に出した:トップチームでの出場

    心境
  44. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  45. 監督の構想外だと告げられた

  46. WSG Tirolとの交渉が間近に迫っている

    軽微
    原因
    段階:交渉が開始されている。 獲得を狙うクラブ側の情報がリークされた。 横移動の移籍。 プロ意識でブレずに集中している。 現在の任務に集中し続けている。
  47. WSG Tirolと個人条件で合意 — 残るはメディカルのみ

    中程度
    原因
    段階:個人条件で合意。 獲得を狙うクラブ側の情報がリークされた。 横移動の移籍。 プロ意識でブレずに集中している。 現在の任務に集中し続けている。
  48. 新加入選手との競争を不安視 Víctor Mingo

    中程度
    原因
    新加入選手の給与は大幅に高い。 補強の前からすでに出場時間が乏しかった。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  49. Víctor Mingoとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  50. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  51. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $540.8K/y
  52. WSG Tirolの関心が彼の心を動かした

    中程度
    原因
    段階:具体的な関心。 獲得を狙うクラブが正式に打診した。 横移動の移籍。 プロ意識でブレずに集中している。 現在の任務に集中し続けている。
  53. 新しいチームを探すようクラブに求めた

    軽微
    原因
    継続的なロッカールームの力学が要因。
  54. 望むようになった:トップチームでの出場

    心境
  55. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。
  56. Raif Adamとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  57. Léo Bamballiとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  58. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  59. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。
  60. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  61. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
  62. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
  63. 口に出した:将来の安定

    心境
  64. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  65. チームでダービー勝利を祝った

  66. 試合前の情熱的なチームトークに応えた

    軽微
    原因
    大一番にふさわしいメッセージが必要だった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  67. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    大一番にふさわしいメッセージが必要だった。 プロ意識が彼を冷静さに引き戻すのが通例。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。
  68. Raif Adamとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  69. 正式に要求した:出場のためのレンタル

    心境
  70. Léo Bamballiとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    今後数週間に繰り返さなければ落ち着く見込み。
  71. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  72. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  73. Jan Plugとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  74. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
  75. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
  76. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  77. チーム内地位を巡り契約交渉が停滞

    中程度
    原因
    給与は許容範囲だったが、より明確な主力起用の保証を求めた。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  78. Raif Adamとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  79. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  80. 提示された契約を断った

    重大
    原因
    クラブの提示を断った。 クラブの構想が彼の野心に合わなかった。
  81. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    4y · $423.7K/y
  82. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    契約更新交渉が決裂 — 度重なる拒否を受け移籍リスト入り
    対象
    Lysenko Valery
  83. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $423.7K/y
  84. 望むようになった:監督の信頼

    心境
  85. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  86. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  87. Jan Plugとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  88. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  89. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  90. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。
  91. ローン放出を受諾

    中程度
    原因
    両クラブは原則合意でローンを進めることに。
  92. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  93. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  94. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  95. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  96. Raif Adamとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  97. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  98. 正式に要求した:どこでもいいから出たい

    心境
  99. Kabangu Alex Teixeiraとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  100. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。
  101. Jan Plugとの性格の不一致

    軽微
    原因
    二人の性格はしばらく前から噛み合っていない。 カメラの届かないロッカールーム内で起きた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。
  102. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  103. 監督から出場機会増を約束された

    深刻
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。
  104. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  105. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  106. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  107. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  108. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    4y · $405.1K/y
  109. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $405.1K/y
  110. フリーで加入

    決定
    動向
    Werder Bremen
  111. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Bayer Leverkusen U20 →
  112. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $261.0K/y
  113. アカデミー

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  114. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  115. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  116. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $244.0K/y
  117. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  118. 管理上の降格

    決定
    動向
    Bayer Leverkusen → Bayer Leverkusen U20
    対象
    Schmidt Jan
  119. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  120. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    4y · $157.9K/y
  121. 移籍リスト入り

    決定
    原因
    契約更新交渉が決裂 — 度重なる拒否を受け移籍リスト入り
    対象
    Schmidt Jan
  122. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $157.9K/y
  123. 契約更新を拒否

    決定
    動向
    4y · $157.9K/y
  124. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $157.9K/y
  125. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  126. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  127. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  128. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  129. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  130. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  131. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  132. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  133. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  134. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  135. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会
  136. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会
  137. 契約延長に合意

    決定
    動向
    3y · $128.0K/y
  138. 契約更新を提示

    決定
    動向
    3y · $128.0K/y
  139. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会