Daniel Julien

右ウイング - Corvinul Hunedoara
17 6月 2035
日曜日
処理
概要 個人情報 契約 ニュース 8 移籍 関係 出来事 134 受賞 3 試合 履歴

出来事

134
重大度
ムード

  1. 新加入選手との競争を不安視 Stefan Maxim

    軽微
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  2. 監督の解任を防ごうと奮起している

  3. 負傷から本格練習に復帰

    軽微
    原因
    医療陣はゴーを出したが、スタッフは性急な復帰から彼を守っている。

  4. UTA Aradのスカウトが再び観察した

    軽微
    原因
    段階:スカウトの目撃。 繰り返されるスカウトの来場で表に出た。 現時点では憶測の域を出ない。 獲得を狙うクラブは明らかに格上。 噂が彼の集中を乱し始めている。
    見通し
    印象的な瞬間の後、期待が膨らむかもしれない。

  5. 諦めた：頼れる相手

    心境

  6. 口に出した：得点の沈黙を破る

    心境

  7. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  8. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  9. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  10. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  11. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  12. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  13. 得点不振が続き懸念

  14. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  15. 望むようになった：出場のためのレンタル

    心境

  16. プレスへの取り組みで批判された

    中程度
    原因
    批判はプレスのタイミングを逃したことと帰陣の遅さに集中した。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  17. アウェーのサポーターは敵対的だった

    中程度
    原因
    アウェーゴール裏から絶え間ないブーイングを浴びた。

  18. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  19. 先発から外れた

    重大
    原因
    ここ数週間で序列を落としている。

  20. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  21. 望むようになった：定位置を取り戻す

    心境

  22. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  23. 監督に個人面談を申し入れた

    中程度
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  24. 監督との難しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  25. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  26. 監督の解任を防ごうと奮起している

  27. 得点不振が続き懸念

  28. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  29. Julian Junuzovic が優先されベンチに回された

    重大
    代わりに選ばれた選手
    Julian Junuzovic が優先された — チームでの優先順位。
    原因
    彼の立場ならば本来は先発のはずで、外れたのは痛い。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  30. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  31. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  32. 監督交代の気配を感じている

  33. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  34. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  35. 望むようになった：得点の沈黙を破る

    心境

  36. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  37. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  38. 口に出した：監督の信頼

    心境

  39. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    契約について未解決の懸念がある。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  40. 得点不振が続き懸念

  41. ハーフタイムの情熱的な言葉に高揚した

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  42. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  43. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  44. こう思うようになった：彼を評価しなかった（Interim Coach）

    心境

  45. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  46. 新加入選手との競争を不安視 Julian Junuzovic

    軽微
    原因
    新加入選手の能力は明らかに上だ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  47. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  48. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  49. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  50. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  51. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  52. チームに騴染めずに苦しんでいる

    軽微
    原因
    新クラブでの適応期間が大きな背景となっている。 言語の壁が統合を難しくしている。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  53. 監督交代の気配を感じている

  54. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  55. 口に出した：言葉を覚えること

    心境

  56. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  57. ゴール関与を監督に称賛された

    軽微
    原因
    ゴール関与が試合終了時に彼を際立たせた。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  58. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  59. 監督に個人面談を申し入れた

    軽微
    原因
    監督との関係が悪化している。 監督との関係は安定しているが緊張がある。 この件は最近すでに監督に伝えている。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  60. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  61. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  62. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  63. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  64. 試合後の総括で批判を浴びた

    軽微
    原因
    厳しい時期のあとに、内々で示された信頼の表明だった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  65. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  66. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  67. 望みが叶った：定位置を取り戻す

    心境

  68. 監督の信頼が高まっている

    中程度
    原因
    支援的な口調により、彼は応えようという意欲を高めた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  69. 監督交代の気配を感じている

  70. 得点不振が続き懸念

  71. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  72. 監督が約束を守った

    中程度
    原因
    以前の約束についてのフォローアップだった。

  73. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    その場面では、静かな支持の示し方がふさわしかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  74. 望むようになった：監督の信頼

    心境

  75. 週間最優秀若手選手に選出

    中程度

  76. 週間ベスト若手イレブンに選出

  77. レギュラーとして地位を確立

    中程度
    原因
    ここ数週間の好調で彼は不動の存在に。

  78. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  79. 屈辱的な結果を受けてロッカールームで総括が行われた

  80. 中心選手

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  81. クラブでの初ゴールを決めた

    深刻
    原因
    彼が長く記憶に残す節目の瞬間。

  82. 決定的な貢献を監督に讃えられた

    軽微
    原因
    試合を決定づけた瞬間を生み出した。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、監督の信頼は高まりそうだ。

  83. 接戦で決勝点を挙げた

  84. 決定的な貢献でサポーターに称えられた

    中程度
    原因
    試合を決定づけた瞬間を生み出した。 ゴール関与がその日を分けた。
    見通し
    この調子が続けば、サポーターとの絆も深まりそうだ。

  85. 監督のハーフタイムの言葉に安心感を得た

    軽微
    原因
    チームはビハインドで、監督は反応を必要としていた。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  86. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  87. 口に出した：どこでもいいから出たい

    心境

  88. こう思うようになった：ふたりは衝突した（Interim Coach）

    心境

  89. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  90. 監督から称賛された

    深刻
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  91. 監督の信頼が薄れつつある

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。 コーチ陣は数週間前にも同じ件で警告していた。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  92. Leonardo Oliveira が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Leonardo Oliveira が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  93. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  94. 出場機会の不足

  95. 試合後の満足げなトークで称賛された

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  96. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  97. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  98. 出場機会の不足

  99. 新加入選手との競争を不安視 Ianis Spînu

    軽微
    原因
    その補強はチーム内で同格の立ち位置を想定したものだ。 新加入選手の給与は大幅に高い。
    見通し
    契約見直し要求のリスクが上昇。

  100. 監督に個人面談を申し入れた

    重大
    原因
    出場時間に不満を抱えている。 監督との関係は安定しているが緊張がある。
    見通し
    継続すればマネージャーの介入が必要になる可能性。

  101. 試合後の落ち着いた言葉で安堵した

    軽微
    原因
    チームは勝利し、監督は基準を再確認したかった。 プレッシャーに強く、その瞬間を受け止められた。
    見通し
    傾向は改善中 — 関係はさらに強まる見込み。

  102. Leonardo Oliveira が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Leonardo Oliveira が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  103. 監督から出場機会増を約束された

    重大
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  104. 出場時間を巡る監督との厳しい話し合い

    中程度
    原因
    話し合いの中心は出場時間だった。

  105. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  106. 出場機会の不足

  107. Leonardo Oliveira が優先されベンチに回された

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Leonardo Oliveira が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  108. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  109. 出場機会の不足

  110. 監督との難しい話し合い

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  111. 出場機会の不足

  112. Leonardo Oliveira が優先されたため外れた

    中程度
    代わりに選ばれた選手
    Leonardo Oliveira が優先された — クラブでの長い在籍期間。
    原因
    移籍直後で適応期間内にある。
    見通し
    繰り返されればロッカールームでの地位に破損を与えるおそれ。

  113. 監督から称賛された

    重大
    原因
    話し合いは全般的な内容だった。

  114. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $213.4K/y

  115. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $213.4K/y

  116. フリーで加入

    決定
    動向
    Corvinul Hunedoara

  117. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  118. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  119. フリー移籍リスト入り

    決定
    原因
    合意による契約解除
    対象
    取締役会

  120. 契約満了 — フリーエージェントに

    決定
    動向
    Monaco U20 →

  121. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  122. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  123. 管理上の降格

    決定
    動向
    Monaco → Monaco U20
    対象
    Meyer Antoine

  124. 放出方針

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  125. 取締役会が移籍リスト登録

    決定
    原因
    育成プランをやり切った
    対象
    取締役会

  126. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  127. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  128. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  129. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  130. レンタル撤回

    決定
    原因
    移籍期間終了までにレンタル先が見つからなかった
    対象
    取締役会

  131. 再評価中

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  132. レンタル予定

    決定
    動向
    育成プランを更新
    対象
    取締役会

  133. 契約延長に合意

    決定
    動向
    4y · $124.0K/y

  134. 契約更新を提示

    決定
    動向
    4y · $124.0K/y